《构建公司受托责任》 　　———新兴的社会和道德会计、审计与报告实务 　　西蒙·扎德克 彼得·普鲁赞 理查德·埃文斯 著 　　王咏梅 译 　　上海人民出版社2006年7月出版 　　高等教育图书公司出品

　　在当今全球化与科技信息化时代，企业、政府以及一些非政府机构的结构、文化和价值观不再是标准统一的，而是无时无刻不受到社会的和外在的环境影响。“一个健康的企业不可能在一个病态的社会中生存和发展。企业是社会的一个器官，而器官不会活过它效命的机体。” 为了适应变化了的时代的新要求，《构建公司受托责任》对有关社会和道德会计、审计与报告的必要性、如何做和未来展开了细致的探讨。

　　首先，作者开明宗义提出，社会和道德会计需要加以规范和推广实践的理论基石是“受托责任与公众利益”观点。受托责任观点认为，作为组成社会的部分，组织不仅要主动了解和应付社会环境，更要对构成该环境的利益相关者的需求做出反应。而与此同时，社会也会使组织对不断变化的利益和需求做出反应。“如果企业不尽社会责任，政府一定要强制企业去履行这个责任。”在这里，利益相关者，不仅包括传统意义上的管理层和股东，更包括其他利益相关者，特别是员工和工人组织、消费者群体、投资机构、监管机构以及社会媒体组织。

　　鉴于目前还没有可依据的规范，《构建公司受托责任》试着通过描述9个不同领域的组织为此所做的努力，向人们展示了一幅令人振奋的画卷。 如丹麦SBN银行、奥尔胡斯市政府和挪威的Woyen Molle 公司使用了哥本哈根商学院开发的道德会计报表；英国Traidcraft公司和美体小铺国际公司使用了由新经济基金与Traidcraft公司开发的报表体系；意大利消费者合作社(The Coop in Italy)则使用了自行开发的“社会平衡表”，这是基于对传统的财务报告系统在社会道德会计上的运用；加拿大Vancity储蓄和信用协会则以对组织机构评分的方式实现确认计量、记录和报告披露的会计功能；美国Ben&Jerry’s Homemade采用了英国背景下发展起来的相关标准；葛兰素（医药）控股公众公司（Glaxo Holdings plc）的社会和道德报告汇编等等。

　　诚然，我们会发现，社会和道德会计实践的组织主体是多样化的，既有银行和企业，又有政府和非政府机构。同时，他们对社会和道德会计的计量标准和报告体系又迥异。但是，通过这些案例，大家看到了这些组织对社会受托责任的认识不再停留于理论上的探索，而是已经化为实践。他们正在通过自身的每一个决策和每一个行动来表达组织的价值观、对社会受托责任的理解和组织的使命感。“管理是一种实践，其本质不在于知，而在于行；其验证不在于逻辑，而在于成果；其唯一权威是成就”。当然，这些组织的实践和成就只是“冰山一角”，但是都在向更合乎道德的方向、更体现社会使命感的方向努力。

　　回顾历史，20世纪70年代，特别在美国和欧洲部分地区出现了公司社会报告的一个高潮后，有关社会和道德会计、审计与报告的实践几起几落。社会报告所内生的成本显性化和收益隐性化的特点注定了其产生、发展甚至成为一种主流需要一个长期的过程，需要特定的时代背景，更需要一种新型的观念和一个统一的规范标准。1997年8月，美国制定了组织社会责任的国际标准，即SA8000（social accountability 8000）。这是全球第一个关于组织社会责任的国际标准，主要是在人权、劳工和卫生方面树起了规范，对于组织发展和全球贸易正发生了越来越大的影响。因此，我们有理由相信，通过那些逐渐认识到社会责任的组织的报告实践，受托责任的观念会深入组织，具有操作性的规范会产生，社会和道德会计的实务会产生深远和广泛的影响。