韩国计划拓宽劳动者工作年限

　　为增加国内劳动人口，韩国政府５日宣布，计划提高劳动者退休年龄并降低参加工作的年龄，因为预计到２０１０年左右韩国将出现明显的劳动力短缺。

　　据韩通社报道，韩国政府当天在一次高级别协调会上表示，将推动实施把退休年龄提高大约５岁的计划，并修改部分教育制度，使韩国年轻人开始就业的年龄下调两岁。

　　韩国政府推行上述计划的目的是为了应对国内出生率低，人口老龄化日益严重的问题。２００５年，韩国人口出生率一度降至全球最低。韩国政府官员表示，由于出生率低，人口迅速老龄化，韩国处于工作年龄段的人口增长速度近年来持续放缓，到２０１０年左右，韩国将出现明显的劳动力短缺。

　　为了推动计划的实施，韩国政府将对提高员工退休年龄的雇主予以支持，并减少私有和国有部门针对老龄员工的歧视性规定。此外，政府还考虑在２０３３年之前，将国家养老金发放年龄提高至６５岁，同时对延长工作时间，推迟领取养老金的劳动者发放更多养老金。

　　此外，韩国政府还计划推行给低收入者和残疾人提供终生教育机会以及推动职业高中发展等计划。