近来，公募基金经理离职引起市场广泛关注。据晨星统计，2007年5月，共有17只基金发布基金经理变更相关公告，其中有12只为原基金经理离任，离职变动率约占基金总数的5%。作为投资人，如果你的基金经理离职了，会有什么影响？该如何应对？笔者的建议是，不妨静观待变，不应立即卖出基金，而是观察一段时间后再做出决定，观察期长短要视情形而定。

　　分析自己的基金类型

　　对于不同类型的基金，基金经理的离职影响大小不一。通常而言，对主动管理型的基金的影响比被动管理型的基金即指数基金大；对股票基金的影响比债券基金的影响大；对单一基金经理型的基金影响比采取管理小组型的基金大。此外，即便是双基金经理制，也要分不同情况。例如负责股票投资的基金经理离职，对于积极配置型基金的影响要比保守配置型基金大。

　　所以当你的基金经理离职时，不要着急做出决定，而是先看看你的基金是什么类型。

　　基金的投资策略是否改变

　　如果新的基金经理投资策略变了，使得该基金不再适应你的基金组合，你则有足够的理由卖出这只基金。例如，新的基金经理到来后，原来的小盘型基金变成了大盘型基金，则该基金在你的基金组合中所起作用已经不同。如果基金经理宣称将保持原有的投资策略不变，投资者也应更频繁地观察基金，确认其投资策略没有改变。因为大多数新基金经理接任后都会说坚持基金原来的投资策略，但上任之后却常常或多或少地做出一些改变。

　　在你得知基金经理离职后，应密切观察基金投资组合和业绩情况。可以在新的季度报告出来好，阅读其中基金经理工作报告，将投资组合与此前进行对比，看看重仓股、行业配置是不是很大变动，这种变动是否符合基金以往的风格，还是意味着基金经理采取了新的投资策略而卖出原来的投资。

　　谁是新的基金经理

　　基金公司为了保持基金的原有良好的业绩，通常会聘请有从业经验者作为新的基金经理，可能原来是其他基金公司的基金经理，或是该基金管理公司旗下其他基金经理或优秀的研究员。投资者可通过考察新基金经理过往的业绩表现，判断其管理基金水平。

　　基金公司旗下其他基金经理如何

　　基金经理离职对基金的影响，要视其基金公司能否迅速找到优秀的新基金经理替代。

　　如果该基金是基金公司旗下唯一的基金，那么投资人应密切关注，因为基金公司很可能没有其他合适人员可以接替离职的基金经理。如果基金公司管理的资产规模较大，旗下有多只基金且是相似类型，公司就可以不乏优秀的基金管理人才去补充基金经理的空位，这样就能更好完成基金经理的变更过渡。

　　当然，规模大的基金公司也可能只有一个优秀的基金经理。倘若这唯一的优秀管理者离开后，投资人应更密切地考察新基金经理的业绩，视其是否有好的管理水平。