“沟通加激励，让我们快乐工作！”这是泰达荷银基金管理有限公司总经理缪钧伟日前在“中国杰出雇主TM 2007-2008北京地区颁奖典礼”上接过主办方CRF颁发的“杰出雇主奖”时的最深感触。

　　CRF公司是全球著名的专业鉴定和出版机构，在以往的16年中，已经成功地在4大洲10个国家持续举办了数十次杰出雇主的专利项目。通过定义杰出雇主在当地的内涵，鉴定本地企业中的杰出雇主代表并对其业绩进行大量曝光。CRF“杰出雇主”项目已被全球2000多家企业证实确实是吸引和保留人才的强力工具。本次荣获此荣誉的公司包括联想集团、壳牌（中国）、中外运-敦豪以及民生银行、泰达荷银等知名企业。

　　泰达荷银总经理缪钧伟表示，泰达荷银基金管理公司一直致力于打造“受人尊敬的基金管理公司”。在市场进入牛市阶段以来，各基金公司的人才争夺大战此起彼伏，行业内部人才的流动率很高。泰达荷银利用“沟通+激励= 快乐工作”这一秘诀，在竞争日趋激烈的环境中获得了长足的发展，并且作为中国第一家获得“中国最佳雇主”称号的基金公司，与中国众多知名企业一起分享这一荣誉，这不仅是泰达荷银的光荣，也是值得整个基金行业自豪的事情。