黄山永新股份有限公司关于限制性股票激励计划授予的提示性公告
本公司及董事会全体成员保证公告内容真实、准确和完整，没有虚假记载、误导性陈述或重大遗漏。
一、股权激励计划的简述
黄山永新股份有限公司（以下简称“公司”）首期（2007年-2012年）限制性股票和股票期权激励计划包括首期限制性股票激励计划和首期股票期权激励计划两部分。
首期限制性股票激励计划：在满足激励计划规定的授予条件下，于年度股东大会审议通过经审计的财务报告决议公告日，按考核年度净利润净增加额的一定比例提取激励基金（税后利润中支出），并自公告日起三个月内从二级市场购入本公司股票，在限制性股票获取完毕后一个月内以非交易过户方式将回购的股份无偿奖励给激励对象，任何一名激励对象获授限制性股票数量不超过该年度激励计划授予的限制性股票数量总额的10%。
二、激励条件满足的情况说明
经安徽华普会计师事务所审计，2007年度公司扣除非经常性损益后的净利润（48,623,462.32元）小于扣除非常性损益前的净利润（53,811,371.65元），故选用扣除非经常性损益后的净利润用于计算考核指标。（上述均为归属于母公司股东的数据）
| 指标名称 | 2007年度 | 2006年度 | 同比增长 | 业绩指标 |
| 扣除非经常性损益后的净利润（元） | 48,623,462.32 | 42,864,999.25 | 13.43% | 增长10% |
| 扣除非经常性损益后的加权平均净资产收益率（%） | 10.90 | 10% |
经计算， 2007年净利润比2006年增长13.43%，超过10%；2007年加权平均净资产收益率为10.90%，超过10%。满足限制性股票的授予条件。
三、股权激励授予情况
（一）限制性股票
公司回购股票情况及授予情况如下：
1、购买数量、金额、期间
此次购买股票的资金总额为774,626.39元：购买股票53,500股，占公司总股数的0.04%，使用资金773,639.33元，余987.06元。
此次购买股票的起始时间为2008年3月4日，终止时间为2008年3月14日。
2、平均成交价格
此次购买股票的平均成交价格为14.46元/股。
3、股份状态
此次购买的股票在授予激励对象前不享有表决权且不参与利润分配。资金账户余额987.06元留存作下期购买资金。
4、关于股份买入合法、合规的自查说明
公司此次回购股票过程中，严格遵守《公司法》、《股权激励计划》等的规定，股份买入合法、合规。
5、限制性股票授予情况
| 激励对象 | 人员数量 （人） | 获授限制性股票数量占授予限制性股票数量总额的比例 |
| 年度特定人员： | 40% | |
| 2007年度十佳员工获得者 | 10 | 10% |
| 2007年度优秀研发、技术人员 | 10 | 10% |
| 2007年度优秀营销员 | 5 | 5% |
| 2007年度优秀基层管理者 | 5 | 5% |
| 2007年度单项优秀奖获得者 | 10 | 5% |
| 2007年度十佳员工提名获得者 | 10 | 5% |
| 由总经理提名的业务骨干和卓越贡献人员 | 60% |
上述获授对象无董事、监事及高管人员。
四、监事会对激励对象名单核实的情况
公司监事会2008年限制性股票分配方案中的激励对象名单进行核实，认为：
列入激励对象名单的人员具备《公司法》、《公司章程》等法律、法规和规范性文件规定的任职资格，不存在最近3年内被证券交易所公开谴责或宣布为不适当人选的，不存在最近3年内因重大违法违规行为被中国证监会予以行政处罚的，符合《上市公司股权激励管理办法（试行）》规定的激励对象条件，符合《首期限制性股票与股票期权激励计划》规定的激励对象范围，其作为公司本次限制性股票激励对象的主体资格合法、有效。
五、备查文件
1、公司2008年限制性股票激励对象名单及授予方案；
2、公司监事会对激励对象名单的核实情况；
3、公司首期（2007年-2012年）限制性股票及股票期权激励计划；
4、公司第三届董事会第五次会议决议；
5、公司2007年度股东大会决议。
特此公告。
黄山永新股份有限公司董 事 会
二OO八年三月十七日