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    高管自降薪酬约450万元
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    三一重工高管自降薪酬约450万元
    2009年02月05日      来源:上海证券报      作者:⊙本报记者 赵一蕙
      ⊙本报记者 赵一蕙

      

      面对全球性金融危机,三一重工高管们自愿大砍2009年薪酬,下降幅度达到30%至90%,董事长更是只领取1元年薪。

      三一重工今日公告,公司董事、监事、高管主动向公司董事会提出2009年自愿降薪申请。其中董事长梁稳根自愿领取1元年薪,董事唐修国、向文波、易小刚自愿降薪90%,董事黄建龙、监事翟宪自愿降薪50%,高管周福贵自愿降薪90%,郭春明自愿降薪30%,其他高管均自愿降薪50%。与此同时,公司强调,不接受中层以下员工降薪申请。

      根据三一重工2007年年报,其董事、监事、高管的总薪酬合计681.89万元。其中董事长梁稳根税前年薪为63万元,而向文波、易小刚、黄建龙、翟宪、周福贵、郭春明领取的薪酬分别为55万元、47万元、56万元、29万元、46万元和81万元。以上述降薪比例估算,如果工资基准不变,三一重工高管自降薪酬约450万元。

      此前,在全球金融危机下,已有上市公司高管表示自愿降薪。去年12月25日,亿阳信通的8位董事主动下调月薪达20%,成为首家以公告形式宣布高管主动降薪的上市公司。这次三一重工的高管降薪幅度,应是公告过的幅度最大、涉及高管人数最多的一次。