苏州信托有限公司是一家经中国银行业监督管理委员会批准成立的具有独立法人资格的非银行金融机构。公司以“独具特色的财富受托人”为愿景，为投资者提供综合金融服务。

  苏州信托于2008年成功引入苏格兰皇家银行和联想控股有限公司两大股东，实现增资扩股，为进一步发展提供了全球性的资源支持。

  目前公司正以落实战略规划为契机，谋求跨越式发展为目标，诚邀以下英才加盟。

  如果您认同我们的经营理念、有志于在资产管理行业有所成就，请将您的个人简历、学历证，以及其他相关书面材料邮寄至苏州市竹辉路383号苏州信托有限公司综合管理部，邮编215007（请在信封背面及简历中注明应聘职位），或发电邮至hr@trustsz.com（请在邮件标题及简历中分别注明应聘职位）。

  联系人：梁女士、孙先生

  联系电话：0512-65291979、65726976

  应聘材料本公司统一保管，恕不退还。本招聘信息有效期至2010年5月12日。

  招聘岗位与招聘要求：

  总裁助理（市场拓展） 苏州/北京

  1、协助总裁制定、实施市场拓展计划；挖掘和维护战略客户，拓展业务合作关系网络；跟踪、收集市场拓展反馈信息，提出分析报告和改进建议；

  2、金融、投资、房地产或相关专业，本科及以上学历，硕士研究生以上学历优先，40周岁以下；

  3、五年以上金融或房地产行业从业经历；具有较丰富的业务资源和客户资源；具备独立拓展市场的能力；两年以上大中型金融机构业务部门中层及以上管理岗位工作经验，或五年以上大中型房地产企业经营部门中层及以上管理岗位工作经验。

  信托业务部门经理 苏州/北京

  1、全面负责部门的各项工作，制定并实施部门业务发展策略和经营计划，带领部门全体员工完成公司下达的各项经营指标和任务；

  2、金融、投资、房地产或相关专业，本科以上学历，硕士研究生以上学历优先，35周岁以下；

  3、五年以上金融或房地产行业从业经历；具有较丰富的业务资源和客户资源，良好的市场拓展能力；有金融机构业务部门中层及以上管理岗位工作经验或房地产企业经营部门中层及以上管理岗位工作经验。

  信托业务部门副经理 苏州

  1、信托项目的开发、尽职调查、项目评估、项目谈判、风险评估，风险管理；投资规划和投资策略执行，以及相关信托产品的结构设计；信托投资项目过程中的管理、监督，部门信托分配和信息披露工作；

  2、合作伙伴的拓展、维护及发展；

  3、金融、财会、投资、房地产、管理类专业，本科以上学历，硕士研究生以上学历优先，35周岁以下；丰富的投资管理经验，对房地产行业有一定了解，3年以上工作经验；有企业、机构等的中层、部门或团队管理经验；熟悉信托业务，具备较强的创新产品设计能力、研究分析能力和信托投资方案设计能力；有较强的市场开拓能力，业务和客户资源。

  固有业务部门副经理 苏州

  1、协助部门经理负责公司自有资金在资本市场上的投资运营，拟订投资策略、资产配置方案和投资计划；协助部门经理负责公司自有资金证券投资类业务和股权投资类业务，开展担保、公司自有资金信贷业务；

  2、金融、经济或投资等相关专业，本科以上学历，硕士研究生以上学历优先，35周岁以下；有5年以上信贷工作专业经验或证券从业经验，熟悉信贷专业知识、市场交易规则，有企业、机构等中层、部门或团队管理经验，担任过银行、证券中层以上管理岗位，具备持续优良业绩者优先；

  3、具备较强的行业、财务分析、信贷研究或投资分析能力、趋势判断能力，丰富的信贷审查或投资判断知识，较强的风险意识和风险判断能力，丰富的业务资源和客户资源，具备良好的市场拓展能力。

  北京办事处副主任 北京

  1. 负责北京区域的运营管理工作；协助公司领导进行对外关系的开拓及维护；负责团队建设，市场拓展；独立进行公司业务推广、企业文化的宣传；

  2、工商管理、市场营销、金融等相关专业，本科以上学历，硕士研究生以上学历优先，35周岁以下；5年以上财务管理、金融投资、市场营销等方面的工作经验；有丰富的客户资源和业务资源，能建立和维护与金融机构、企业及相关部门的战略合作；有大中型金融机构或企业的部门中层及以上工作经验。

  理财经理 苏州/北京

  1、能根据客户需求提供可行的理财方案，并负责方案的落实及后续管理；熟悉目前常见的理财产品，能独立撰写理财产品分析报告；协助客户经理走访客户，客户信息反馈及时准确，客户资料收集准确；

  2、本科以上学历，硕士研究生以上学历优先，35周岁以下，重点大学金融、经济等专业、有金融行业5年以上从业经历；具备CFP、CFA或证券从业资格证书；良好的投资管理能力，能承受较强的工作压力；有高端人脉和高端客户资源，有各大中外资金融机构财富管理岗位从业经历者优先。

  信托经理（项目经理） 苏州/北京

  1、参与具体信托项目的业务开拓、客户洽谈、尽职调查、方案设计、项目可行性分析、项目申报与运作等工作。统筹、协调、管理具体信托项目设计、推介、财产运用、信息披露等信托事务。能独立承担项目开发和管理责任；

  2、金融、投资、经济等财经类专业或管理、法律、房地产等其他相关专业，本科以上学历，30周岁以下，硕士研究生以上学历优先；具备三年及以上金融从业经历；具备金融行业特别是信托公司、证券公司投资银行业务、私人股权投资（PE）或房地产投资业务工作经验者优先。

  信托助理（项目助理） 苏州

  1、协助信托经理（项目经理）进行信托项目的尽职调查、客户沟通、项目资料的分析整理，项目方案、项目可行性分析等项目文件的起草、项目申报与运作具体工作的承办。协助信托经理（项目经理）进行财产运用、管理和信息披露等信托事务工作；

  2、金融、投资、经济等财经类专业或管理、法律、房地产等其他相关专业，硕士研究生以上学历，25周岁以下；有金融或相关从业经验优先。

  证券交易员 苏州

  1、根据法律法规、公司的规定，对交易指令和资金使用进行实时监控，组织执行符合规定的交易指令；进行交易方法研究，及时分析、反馈市场变动信息，定期提供市场趋势分析报告；负责对交易行为进行日常监控，总结交易管理工作，定期提供交易监督管理报告，提出交易执行流程和交易管理制度完善意见；向信托经理、投资决策小组与风险控制部门提供定期市场分析报告；

  2、金融、投资、证券、财务、经济或相关专业，大学本科以上学历，40周岁以下；具备证券从业资格；有从事证券投资交易员经历，在证券公司、基金管理公司从业经历者优先；有良好的市场分析能力和写作能力。

  信托事务管理（信托托管） 苏州

  1、对信托业务的实施及成立过程进行监督，办理信托项目成立后信托托管合同事项的审批；实施信托财产托管管理；协助信托（项目）经理实施信托项目的管理；

  2、金融、会计等相关专业，男性，硕士研究生以上学历，25周岁以下；具有会计核算、财务管理等理论基础知识，熟悉财会法规及金融、信托相关知识，能熟练使用财务软件、办公软件和办公设备；可经常出差。

  人力资源管理 苏州

  1、按照公司战略拟定公司人力资源规划，负责部门的日常人事管理工作，办理员工的聘用、福利、培训、绩效、员工关系等；负责公司人力资源战略的执行；分析相关资料，进行企业人力资源诊断，并对相关政策进行完善；

  2、管理、人力资源及相关专业，大学本科以上学历，30周岁以下；有3年以上人力资源管理工作经历，或2年以上金融行业人力资源工作经验；熟悉国家、地区及企业人力资源相关法律法规及政策；具备先进的人力资源管理观念和方法。

  程序员（系统开发人员） 苏州

  1、负责公司业务管理系统的日常管理、维护、修改、完善；负责公司其他软件系统的维护，备份网络数据；

  2、计算机或相关专业硕士研究生以上学历，具有二年或以上软件系统开发经历，30周岁以下；熟练应用JAVA、JavaScript、HTML等语言进行编程，熟悉各种主流技术框架的使用，熟练掌握SQLSERVER、ORACLE等数据库的安装、管理、维护和应用。

  市场研究 苏州

  1、定期对宏观经济形势、信托行业及相关金融行业进行分析、对理财市场、资产管理市场进行研究，协助拟定公司发展战略，出具行业宏观研究报告。根据公司发展战略和业务战略，对相关行业、市场、行业标杆进行研究，定期出具业务研究报告，对外部采购的研究报告、市场数据进行统一管理；

  2、金融、财务、投资及经济等相关专业，硕士研究生或MBA以上学历，30周岁以下；3年以上大型企业或金融机构市场研究、行业研究工作经历，拥有战略规划和企业内部经营分析经验者优先；了解信托行业的商业模式和业务特点，掌握投资评价及投融资技巧、财务分析、金融与宏观经济分析等知识，具备良好的市场与行业的分析研判能力。

  战略管理 苏州

  1、根据公司愿景目标，协助拟定公司发展战略；分解、落实战略目标至各个部门的具体项目和业务指标，协同相关职能部门进行定期内部经营分析，定期协助编制战略回顾报告和修订战略，组织处理外部合作事宜的联络、接洽和谈判；

  2、金融、财务、投资及经济等相关专业，硕士研究生或MBA以上学历，35周岁以下；3年以上大型企业或金融机构战略规划、战略管理、投资管理工作经验，拥有企业内部经营分析经验者优先。

  产品研发 苏州

  1、根据金融理财市场和信托行业发展情况，结合公司发展战略的要求，提出创新产品发展思路，设计创新产品，并推动实施；

  2、金融及相关专业，硕士研究生以上学历，30周岁以下，具有信托行业工作经历；了解信托行业或金融理财市场发展情况；熟悉信托及相关行业的法律法规；熟悉信托产品及相关理财产品设计；熟悉信托业务的运作；具备良好的市场反应能力；具备良好的业务创新思维和产品设计能力