⊙本报记者 黄金滔

  用“小荷才露尖尖角”来形容，中国基金业的“新锐”摩根士丹利华鑫基金管理公司无疑是贴切的。

  脱胎于原巨田基金的摩根士丹利华鑫基金管理公司，2009年成功地完成了股权重组和处置，重新获得了新业务资格，开启了快速发展的新局面：管理资产由2009年初仅十几亿元，增至2009年底的32.59亿元。今年6月底，公司管理的资产规模更是一举攀升到近95亿元，半年规模增长191.49%，管理规模排名从去年底的第58名上升到二季度末的第43名，上升了15位，成为上半年规模增长最快也是规模排名提升最大的基金公司。

  由此，公司获评2009年度“金基金·成长公司奖”，公司旗下摩根士丹利华鑫资源优选基金还摘得2009年度“三年期金基金·偏股型混合基金奖”。

  《基金周刊》日前走进深圳福田CBD的摩根士丹利华鑫基金办公地，近距离了解摩根士丹利华鑫的成长“故事”。

  脱颖而出源于“三好”

  总结摩根士丹利华鑫近一年半的成长经验时，公司总经理于华说，一个基金公司要在目前这种高度竞争的环境中脱颖而出，主要靠三个东西：好的治理结构、好的文化、好的团队。“一个好的治理结构可以让公司在大的问题上有非常好的方向。机制和方向是董事会可以定的。”

  于华将摩根士丹利华鑫能够取得现在的成绩，首先要归功于董事会的支持。他说，公司董事会非常有眼光，为公司设定了长远的发展目标，而非急功近利的目标；对管理层非常信任充分授权，公司建立了一支高度市场化的高管团队。公司还有非常好的市场化的激励机制，让员工清晰地看到自己未来的发展方向。

  2008年底，于华来到刚经历股权重组的摩根士丹利华鑫基金时，公司由于部分股权待处置已被停发新产品两年多时间，资产管理规模萎缩到十几个亿，人员流失严重。

  2009年2月，公司董事会提出未来三年的商业计划，并对发展目标作了基本描述，要“将摩根士丹利华鑫基金公司打造成国内一流的公司，以良好的投资业绩及专业的服务和投资人一起成就梦想”。

  “每个年度有一个计划和步骤安排。”于华说，“我们宁可用时间、用投入来换取公司比较长远的发展。”

  具体来讲，公司的投资业绩和服务水平应该是高质量的，能够为客户提供可信任的服务；同时，通过与多渠道的合作，形成坚实、稳定的客户基础；3年后，公司还要进入公募基金以外的其他业务领域，包括专户理财、QDII等；在后台运营和IT方面，公司要通过3年的投入，使公司的IT系统建设与应用在国内达到先进的水平。

  面对困难，于华和摩根士丹利华鑫基金没有失去信心。为迎接恢复基金发行，公司积极地准备：投研团队边组建，边深度调研上市公司，进行行业梳理，逐步形成和确立了团队的价值投资的理念和自下而上的投资风格；市场销售团队迅速扩充，形成了能够覆盖主要地区的销售队伍。

  2009年8月17日，摩根士丹利华鑫基金迎来了公司三年来首只新基金——大摩领先优势基金的发行。发行第一天，市场大跌100多点，投资者信心不足，认购寥寥。

  “不过，公司有一支营销与投研紧密配合的团队，他们用勤奋、努力和诚信在短期内增强了渠道对公司的了解和信任，取得首募7.04亿元这个在同渠道发行的基金中规模排名前列的成绩。”于华回忆说，当时他有种“峰回路转”的感觉。

  “去年大摩领先优势基金的发行，是摩根士丹利华鑫基金公司走入市场的第一步。从那一刻起，摩根士丹利华鑫公司脱胎换骨，变成了一家积极进取、充满活力、显现良好形象的基金公司。”于华对大摩领先优势基金给予了高度评价。

  精良投研团队塑造领先投资业绩

  打造精良的投研团队是摩根士丹利华鑫基金公司实现浴火重生的关键。

  “我们取得今天的结果，最重要可能靠团队。”于华说，基金行业内的竞争异常激烈，但其最大的诱惑在于这个行业是靠人能够改变的。“这个行业靠着你的双手、智慧和进取精神，也许不久公司可能有这么一个变化。”

  于华介绍，2008年底以来，一批有海外经验或在本土基金内取得优良业绩的专业人士加盟了摩根士丹利华鑫基金，他们具有丰富的行业经验和良好的口碑，带来了不同的理念和文化，形成了公司发展的新动力。

  公司副总经理秦红，曾在博时、易方达和工银瑞信等公司就职，长期从事于市场营销、客户服务、分公司的管理和内部管理。公司总经理助理钱辉，毕业于耶鲁大学，曾任大成基金的金融工程部总监，货币市场基金和股票基金的基金经理，主要分管投资和交易。投资总监项志群则曾任职于长城基金和大成基金，担任基金经理，更获得了诸多奖项。

  此外，外方股东摩根士丹利也从研究方法、投资风险控制、市场研究成果和人员培养等多个方面给摩根士丹利华鑫基金公司进行全方位的支持，使公司的研究具有更开阔的国际视野。

  投资总监项志群2008年底到任以来，对公司的投研团队进行了全面的整合，逐步建立了具有摩根士丹利华鑫基金特点的投资理念和风格。公司强调和坚持价值投资的理念和自下而上的投资风格，鼓励投资团队注重调研，善于挖掘和发现新的投资价值。新的投研团队组建后，对上市公司进行了细致、深入的调研，对新基金建仓的重点公司进行了深度挖掘。

  厚积薄发，摩根士丹利华鑫旗下基金自今年一季度就表现突出，并相对A股指数走出了“独立行情”。由项志群担纲的大摩领先优势基金今年一季度脱颖而出，全市场一季度业绩排名第一，今年上半年在参与排名的166只股票型基金中排名第三。而据WIND数据统计，截至今年7月15日，大摩领先自成立以来累计净值增长率达7.42%，是2009年9-10月份同期新成立的普通股票型基金中唯一获取正收益的基金。

  公司旗下另一只基金——大摩资源优选基金一季度投资业绩亦跻身开放式偏股型基金前十位，并且三年净值增长率在同类基金中排名第三。

  良好的业绩大大提升了投资者对摩根士丹利华鑫基金的认同度，形成了从业绩到规模增长的良性循环。据银河数据统计，短短半年时间，摩根士丹利华鑫基金管理资产规模从去年底的32.59亿元一举攀升到近95亿元，半年规模增长191.5%，成为上半年规模增长最快也是规模排名提升最大的基金公司。

  聚环球睿智，成人生梦想

  摩根士丹利华鑫基金公司的崛起，令业界侧目。

  公司总经理于华表示，资产管理规模的大幅增长，代表着投资者对于摩根士丹利华鑫基金的信任与日俱增，也意味着更重大责任和更殷切的期望。

  谈及公司的愿景，于华用“聚环球睿智，成人生梦想”来描述。他说，摩根士丹利华鑫人将打造出一个一流的公司，以良好的投资业绩及专业的服务和投资人一起成就梦想。立足于中国市场的现实，借助国际化的优势，公司致力于发展成为国内具有一流管理水平、投资人能够信赖、值得市场尊重的国际化资产管理公司。公司希望做到的“一流”，是质量标准的一流，以一流的团队，在投资管理、客户服务、运营效率、风险控制等方面达到市场领先水平。公司还将致力于提供良好的环境，帮助员工不断成长，向着他们的人生理想迈进。

  谈到公司文化，于华表示，公司正努力塑造“和谐、规范、透明、进取”的企业文化。这涵盖了公司的不同方面，但概括起来就是“简单”。简单是公司内部管理的一种基本风格，从决策到员工的晋升、到产品的选择，都是这种简单化的处理。

  对于公司未来的发展方向，于华介绍，从中外方股东考虑，摩根士丹利华鑫基金的目标是将公司打造成一流的综合性的基金管理公司，公司的产品是最高端的，业务是全球的业务，团队是最好的专业化团队。“在国内既有公募也有专户业务；在全球上既有国内的基金，也要走向世界做QDII。只要有机会，公司希望有一个全面业务发展的格局。”

  在发展策略上，于华强调，摩根士丹利华鑫基金近几年将以公募为主，同时适时地抓住新业务的发展机遇，尽可能早进入专户、QDII等领域。在产品上，将以主动性的资产管理为主，以突出公司作为一个资产管理人的管理能力。“尤其是QDII，我们将充分利用外方股东摩根士丹利的强大优势，做大此项业务。”

  对于行业的未来发展趋势，于华认为，变化是一定的，但小基金公司要摆脱目前的困境，实现异军突起，并不乐观。“因为现在的市场环境，是‘爱大欺小’。无论是从渠道还是从监管来讲，都对大公司有利。小公司能发展，主要是靠大公司的懈怠。”

  近两年来，私募基金、产业基金异军突起，对公募基金行业形成较大的冲击。对此，于华认为，私募基金之所以能快速发展主要取决于监管的松弛和其机制的特殊性。不过，从国际趋势来看，近年来加强对私募基金的监管已经成为各国的共识。因此，未来监管的加强将会限制私募基金的发展速度。

  “私募基金在技术上没有优势，如果机制上再没有优势的话，加之其客户群体限于私人银行的客户，只要实现公平化监管，私募基金的发展和竞争力对公募基金的影响将比较有限。”于华如是表示。

  采访末，于华和他领导的管理团队对于公司未来的发展充满信心。“在基金行业里，摩根士丹利华鑫基金公司不是先行者，但它是一名充满信心和期待的新兵，也是未来的领先者。”于华总结道。

  一个经历凤凰涅槃的摩根士丹利华鑫基金正从深圳崛起。

  摩根士丹利华鑫基金公司简介

  公司概况

  摩根士丹利华鑫基金成立于2003年3月14日（原巨田基金管理有限公司）。2008年6月12日，摩根士丹利华鑫基金完成工商注册登记变更，正式成为一家合资基金公司。主要股东包括华鑫证券有限责任公司、摩根士丹利国际控股公司、深圳市招融投资控股有限公司、深圳市中技实业（集团）有限公司等国内外机构。

  作为合资的基金公司，摩根士丹利华鑫融会全球视野和本土智慧，具有独特的优势。公司的外方股东摩根士丹利是全球领先的金融服务集团，业务范围涵盖投资银行、证券、投资管理以及财富管理，在全球37个国家设有超过600家办事处，为各地企业、政府机关、事业机构和个人投资者提供服务。摩根士丹利全面、深入地支持公司的发展，不仅带来摩根士丹利专业的精神和国际化的视野，更能积极分享在投资研究、风险管理和客户服务领域的方法与经验。公司的中方主要股东华鑫证券是全国性综合类证券公司，长期以来立足于中国的资本市场。华鑫证券对中国市场的理解、在中国市场的经验和资源都将成为公司发展的推动力。

  公司致力于发展成为国内具有一流管理水平、投资人能够信赖、值得市场尊重的国际化资产管理公司，希望本着专业化的精神、国际化的标准，满足投资者的需求，为投资人提供专业的资产管理服务，成为他们信赖和尊重的伙伴。公司希望做到的“一流”，是质量标准的一流，以一流的团队，在投资管理、客户服务、运营效率、风险控制等方面达到市场领先水平。公司还将致力于提供良好的环境，帮助员工不断成长，向着他们的人生理想迈进。公司将随着客户的信任和员工的成长而成就。

  投资管理理念

  权益投资管理理念：

  A. 坚持价值投资的管理理念。

  B. 强调自下而上的投资风格。

  C. 注重跟踪调研的研究方法。

  固定收益投资管理理念：

  A. 坚持安全第一、长期稳健的投资理念。

  B. 追求适宜（与基准相当）的投资收益。

  C. 加强信用分析研究，提高超额收益率。

  公司凭借良好的业绩得到了投资者的认同，据银河数据统计，短短半年时间，摩根士丹利华鑫基金总资产净值从去年底的32.59亿元一举攀升到近95亿元，管理规模排名从去年底的第58名上升到二季度末的第43名，上升了15位，在今年上半年成为60家基金公司中规模增长最快，也是规模名次提升最大的基金公司。

  摩根士丹利华鑫基金管理有限公司获得的2009年度“金基金奖”奖项

  ■金基金·成长公司奖

  ■三年期金基金·偏股型混合基金奖(摩根士丹利华鑫资源优选混合型证券投资基金)