■机构一线

  中信银行

  个人网银新增薪酬支付功能

  记者日前从中信银行了解到，很多私企业主对于薪酬支付的管理并不专业，雇员少的时候尚能应付，如果遇到人数较多或者薪酬构成比较复杂就显得束手无策。针对这部分用户的需求，最新版的中信银行个人网银专门增加了薪酬支付功能，在给员工发薪水前，网银用户只需根据网银页面提示在自己的个人网银上输入相应的员工信息，5分钟内即可完成薪水发放。

  中信银行专业人员对薪酬支付功能还做出了详细解释，利用这一功能，用户按照网银提示流程在进行设置工资明细项、员工资料录入后就可以用自己的个人网银上为员工发放工资、奖金、费用、报销等系列费用。

  为了操作方便，中信网银提供手工录入、模版导入、文件导入三种录入方式供用户录入职工信息。用户可以选择在线上手动录入信息，并将录入的信息保存为模板或EXCEL文件下次使用时可直接导入，也可以在线下编辑好EXCEL文件后导入到网银中进行支付。（陈羽）

  平安产险

  推广低碳理赔模式

  近日，平安产险与专业从事事故车辆修复技术的迅驰九州汽车科技有限公司签署合作协议，在全国所有分支机构推广“低碳理赔”模式。

  此次合作主要针对事故车辆非功能性损坏的配件，改变传统的“损坏即更换”做法，运用特殊材质“修复”技术予以修复，不仅可节约资源消耗和碳排放，而且有利于公司提高理赔时效，减少不必要的理赔支出，并帮助投保人有效控制次年车险费率。（黄蕾）

  华夏银行

  首推“商旅金”计划

  日前，华夏信用卡推出业界创新的“商旅金”计划。持卡人可以使用“商旅金”在“商旅通”——华夏信用卡的机票酒店网络预定平台，直接换购机票，按照与现金1：1比例，全部或部分充抵票价。所以一定意义上，“商旅金”就是在充当现金使用。

  据介绍，获得商旅金很简单也很实惠，持卡人除了在华夏信用卡商旅通购买机票时获得“商旅金”，还可以将信用卡日常刷卡消费所累积的积分转换成“商旅金”，让每次消费多些实惠。（周鹏峰）

  信泰人寿

  第二届客服节开幕

  近日，总部设于浙江的信泰人寿举行了第二届客户服务节暨首届少儿国学文化节启动仪式。信泰人寿第二届客服节将历时3个月，整个活动以少儿国学文化普及为主线，以“读书明理?厚德致远”为活动主题，诠释“关爱少儿、传承文化、结缘守信、构建和谐”的丰富内涵。

  作为成立仅三年多的新公司，信泰人寿进步快速。今年上半年，信泰人寿实现总保费收入11.72亿元，同比增长143%；按新会计准则2号解释的折标口径，实现标准保费2.7亿元，同比增长19.7% 。（黄蕾）

  中行推出

  “双向外汇宝、双向黄金宝”业务

  近日，中行上海市分行正式推出“双向外汇宝、双向黄金宝”业务。投资者可以利用这一产品，选择做多或是做空。考虑到金融危机之后，投资者对于风险的偏好程度有所降低，中行此次推出的双向宝业务去除了交易杠杆，有效降低了交易风险。

  据悉，与市场上现有的类似产品相比，该业务除了提供更多的外汇直盘及交叉盘交易货币对之外，还推出了黄金宝（纸黄金）的双向交易功能，包括美元金及本币金。投资者根据与银行约定的币种及名义金额，买入或卖空一定数量的外币或纸黄金，交易平盘后双方再进行轧差清算。（金苹苹）