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       | 10版:公司前沿
    所持逾9亿股几近全部质押
    上海电气第三大股东急切筹钱
    为再融资环保核查“让道”
    ST甘化本部停产有内因
    中石化“十二五”末
    海外权益油将达5000万吨
    锦富新材拟推限制性股权激励
    指南针4.51%股权股东间高价“倒手”
    永新股份大股东
    年利润额首破3亿
    集成电路研发发力
    上海贝岭成功转型
    市价与增发底价倒挂 神火股份调整定增方案
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    锦富新材拟推限制性股权激励
    2012-01-12       来源:上海证券报      作者:⊙记者 朱文彬 ○编辑 祝建华

      ⊙记者 朱文彬 ○编辑 祝建华

      

      锦富新材今日披露,公司拟推数量不超过500万股的限制性股票激励计划,其中,预留部分为47万股。首期激励对象为包括关键管理人员和核心技术(业务)人员在内的130人。根据该股票激励计划草案,首期限制性股票的授予价格为6.03元/股,是公司最新股价12.05元50%,是近期类似期权激励计划的公司中折让程度最低的。

      除了授予价格低之外,解锁条件的难度也不算难度太大。公告显示,首次授予的限制性股票锁定期为12个月,其后36个月可分三期解锁期,每期解锁40%、30%和30%。根据草案,解锁条件为:2012年度加权平均净资产收益率不低于8%;且以2010年度为基准年,2012年至2014年,净利润增长率不低于44%、72%和107%。

      依此计算,此次股票激励计划的行权门槛为,只要公司每年的净利润复合增长率达20%即可满足。参考锦富新材近几期的财务数据,2009年、2010年和2011年前三季度,公司实现净利润分别为5233.02万元、8295.51万元和7819.29万元,同比增长幅度为22.08%、58.52%和33.34%,均超过20%。也就是说,本次股权激励计划“造富”的意义要略大于刺激公司业绩的增长。