⊙本报记者 周宏

  第九届中国“金基金”奖日前颁发。16家基金公司、35个基金产品获奖。作为业内含金量最高的基金奖项，《上海证券报》已经连续颁发九届，其“理性、公平、客观、长期”的评奖和报道理念，已经被业内广泛了解和认可。而本次基金颁奖更是把TOP奖扩大至6家，产品奖也首度延伸至5年期，颁奖范围的扩大，既是对行业发展趋势的顺应，也是践行我们一贯“客观、长期”的评奖导向。

  与时间做朋友

  美国电影《云中漫步》中，族长对男主人公说了一句经典台词：“一切问题的秘诀在于时间。”这句话某种堪称是投资理念的最佳概括。

  进入2010年后，A股市场面临的经济局面之复杂、风格变换之多样、政策决策之不确定性都大幅提升，A股市场的短期业绩表现和中长期业绩的契合度进一步下降。对于基金的投资管理、人才考核乃至持续经营都构成了比较明显的影响。

  一个突出特点是，过去两年间，无论是季度业绩、还是半年度业绩、年度业绩，基金表现的可持续性都大幅下降。其中以2010年至2011年的股票基金业绩的“猪羊变色”最为典型。这已经开始影响销售渠道和投资者的信心。

  因此审时度势之下，本届金基金奖首度将颁奖面推向5年期，一方面，截至2011年末，不少品类基金的存续个数超过100只，多的超过140只，初步具备了评奖的基础。

  另一方面，从市场周期上，截至2011年，5年期的基金恰好囊括了从2007年至2011年的一轮较为完整的牛熊周期，且市场风格表现较为多样化，与之相比，2006~2010年则明显的呈现单边市，对于长期基金的遴选而言，是一个恰当的起点。

  最终的数据结果也显示，5年期的金基金奖的得主，确实是整体实力突出、业内认可度较高、同时也获得了渠道、投资者高度认可的基金。无论是5年期股票型基金中的兴全全球视野、博时主题，抑或是混合型基金中的华夏大盘、摩根士丹利华鑫资源，乃至唯一的5年期债券奖得主富国天利，都是如此。

  究其背后，我们还可以发现更多。

  一个出色的5年期基金需要怎样的必要条件？我们可以发现，以下几个必不可少，首先是一个出色的基金经理，5年期基金奖背后都有一个响当当的名字、王亚伟、饶刚、邓晓峰、董承非，等等。这些基金经理不仅出色，而且在该只基金长期“服役”。

  其次，上述基金背后必须有一个激励有效、团结出色的团队。毫无疑问、华夏、兴全的股票团队、富国的债券团队等等都是如此，博时的价值组、摩根士丹利华鑫的崛起也是很明显的。好的团队能够支持优秀的基金经理，甚至能让基金经理变得更优秀。毫无疑问，外部环境也是业绩非常重要的部分。

  其三，一个出色基金经理背后，他的总体表现一定是相对均衡且持续的。比如，好的长期基金经理必然是有其良好的风险控制能力的，因此他的组合分散度和净值表现会体现出来这一点。同样，好的基金经理必然是理念清晰、出手章法有度的，因此他的交易、他的整体持股时间、他的剔除风险后收益等等也会体现出来。而这些指标当然是金基金奖的关注重点。

  不断提升奖项含金量

  对于基金公司和基金经理们来说，中国“金基金”奖是对他们过去5年内持续努力的褒奖。而对主办者而言，“金基金”奖是本报一贯的“理性、公平、客观、长期”的评奖和报道理念的一次实践。

  本届金基金奖的一大特点是，基金含金量进一步提升。以公平、客观为准绳的金基金奖，一直遵循着，先制定规则、后进行评奖的原则，以客观数据为评奖的基本准绳，以主观筛选为辅，在金基金奖的评选过程中，最大程度杜绝了人为因素，体现了评奖过程的客观性和公正性。

  以得奖数量而言，本届金基金奖的得奖比例在所有评奖体系中是最低的，每一个奖都经历了激烈的竞争，可谓含金量十足。

  公司奖方面，本年度公司奖的得主，除TOP奖适当扩增，以进一步增加获奖者多样性，和行业状况相匹配外，许多奖项做了进一步的调整和优化。对于无论是行业龙头、还是行业新锐，都有了获奖的可能，但也都面临前所未有的激烈竞争。

  产品奖方面，在过去一年基金发行数超过200只，候选基金家数连年增长20%以上的情况下，本届1年期、3年期的产品奖得奖数没有调整，而是增设了5年期奖，以候选基金数和获奖者的比例（平均得奖比例）而言，第九届金基金奖产品奖的平均得奖比例，大致在2%以下，是业内所有评奖活动中含金量最高的，亦创下历届金基金奖的一个纪录。

  同时，我们仍然坚持原则，金基金奖不仅仅是褒奖投资业绩有突出表现、市场开拓上有突破、创新和回报投资者方面有特点的基金，而是希望筛选出真正对投资者负责、对业内有贡献的团队和产品。

  因此，金基金奖往往更倾向于业绩冒尖但没有风险操作的基金，经营业绩突出但同时治理规范且没有合规瑕疵的公司团队。我们对有风险操作、业绩波动大、理念飘忽、投资有较大潜在交易风险的基金和团队明确说“不”，同时，我们也会毫不犹豫地对长期业绩出色、投资经营理念清晰坚定、风险管理优异、换手水平低的基金和团队敞开大门，哪怕它们的绝对业绩不是最靠前。因为我们相信，这样的基金更有可能在未来给投资者带来良好的回报，更有可能避开那些已知、未知的投资陷阱，把投资者的财富带到成功的彼岸。

  沃伦巴菲特说：“时间是优质企业的朋友，是劣质企业的敌人。”我们也相信，时间是优质基金的朋友、是劣质基金的敌人。而只有优质基金、优秀的团队才会是投资者最好的朋友。

  与时间做伴、与优秀者同行，着重长期，着重过程、着重内在、这是金基金奖一直期许也是未来会依然坚持的方向。