⊙记者 黄群 ○编辑 阮奇

  梅安森今天披露了限制性股票激励计划，拟向72名激励对象授予限制性股票总计500万股，占公司股本总额的3.04%，每股授予价格为6.68元。其中，首次授予限制性股票450万股，占公司股本总额的2.74%；预留50万股，占公司股本总额的0.3%。截至停牌前一个交易日，公司股价为12.59元。

  公告显示，本激励计划的有效期为54个月，授予对象72人中，董事、高级管理人员4人；核心技术、业务、管理人员68人。首次授予的限制性股票锁定期分别为18个月、30个月、42个月，解锁比例分别为30%、30%和40%。主要解锁条件为：2013年度净利润相对于2012年度增长不低于15%；以2012年营业收入、净利润为基数，2014-2016年度的营业收入相对于2012年度增长分别不低于45%、90%、155%；2014-2016年度的净利润相对于2012年度增长分别不低于45%、90%、155%。

  根据公司一季报，梅安森1-3月份营业收入同比增长12.09%，净利润增长率为15.06%。不过公司表示，由于国有大中型煤矿企业一般在年末及第二年年初安排设备购置费用的预算，而国有煤矿集中采购的时间一般是在下半年，因此公司业务呈现“上半年淡，下半年旺”的季节性特征。因此，要想完成激励计划中的解锁条件，不会有太多困难。