⊙记者 黄世瑾 ○编辑 孙放

  久立特材今日发布员工持股计划，参与员工总人数不超过86人，其筹集资金上限为1.3亿元，1：1加杠杆后达到2.6亿元，以放大收益或损失。

  据方案，该计划筹集资金总额上限为1.3亿元，资金来源包括：员工自筹资金金额不超过5000万元，公司控股股东久立集团向员工持股计划提供借款支持，借款部分金额不超过8000万元。该计划草案获得股东大会批准后，将委托国信证券管理，并全额认购国信久立成长1号集合资产管理计划的次级份额。

  以久立特材1月29日（停牌前一日）收盘价41.18元，以及集合资产管理计划的规模上限2.6亿元为基础，公司此次员工持股计划涉及的标的股票数量约为630万股，约占公司现有股本总额的1.87%。

  同时，公司此次员工持股计划设公司业绩考核指标及员工岗位考核指标，据这些指标的完成情况，由控股股东向员工持股计划持有人提供计划收益保底承诺。其中，公司业绩考核指标方面，以2014年度扣非后净利润为基数，公司2015、2016年扣非净利润增长率应分别不低于10%和25%。