2014年年度报告摘要

  证券代码：000930 证券简称：中粮生化 公告编号：2015-010

  1、重要提示

  本年度报告摘要来自年度报告全文，投资者欲了解详细内容，应当仔细阅读同时刊载于深圳证券交易所网站等中国证监会指定网站上的年度报告全文。

  公司简介

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  2、主要财务数据和股东变化

  （1）主要财务数据

  公司是否因会计政策变更及会计差错更正等追溯调整或重述以前年度会计数据

  √ 是 □ 否

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  （2）前10名普通股股东持股情况表

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  （3）前10名优先股股东持股情况表

  □ 适用 √ 不适用

  公司报告期无优先股股东持股情况。

  （4）以方框图形式披露公司与实际控制人之间的产权及控制关系

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  3、管理层讨论与分析

  2014年，全球经济延续缓慢复苏态势，国内经济增长压力较大。公司主要产品市场竞争激烈，柠檬酸、赖氨酸市场持续低迷；玉米燃料乙醇优惠政策逐步取消；国际油价深度下跌，导致国内成品油价格一路走低，燃料乙醇结算价格直线下滑。面对不利的市场形势和严峻的经营压力，公司管理层审时度势，快速对市场形势做出反应。公司坚定改革思路，深入推进ABG经营模式改革，全面引入标杆管理，坚持“建体系、带队伍、抓培训”的工作方针，狠抓生产、重视安全、提升运营，开源节流、降本增效，不断提升组织效率，实现持续发展。

  回顾过去一年的经营管理工作，主要包括以下方面：

  1、坚定信心，锐意改革，以ABG经营模式改革为主线，挖潜降耗，开源节流，降本增效，全面激发组织活力，提升运行效率。公司持续推进内控体系建设，完善法人治理结构，全面梳理和优化业务流程，注重精细化管理，提高组织工作效率。

  2、坚持以技术提升为引领，持续强化生产运营基础管理，不断创新管理模式。以标杆管理、5S-TPM为改进工具，以阿米巴经营为手段，将生产经营活动的各个环节及要素有机结合起来，全面提升现场管理和设备管理水平，确保生产“安、稳、长、满、优”的最佳经济运行。

  3、坚持以人为本，着力打造学习型团队，提升组织效能，提升企业内在实力。实行人才“双通道”管理，推进干部管理制度化，优化整合组织架构，积极探索用工模式，配套灵活的激励机制，促进资源高效配置，提高劳动效率。

  4、坚持以客户需求为导向，以新产品市场开拓为目标，深入挖掘利润空间，强化渠道精耕。积极开发新业务，实现副产品多元化发展，有效满足客户个性化需求，不断提升客户满意度。

  2014年度，公司实现营业收入715,319.67万元，同比下降2.54%；实现归属于母公司净利润3,523.18万元，同比下降30.53%。

  4、涉及财务报告的相关事项

  （1）与上年度财务报告相比，会计政策、会计估计和核算方法发生变化的情况说明

  √ 适用 □ 不适用

  2014 年 1 月 26 日起，财政部颁布或修订了《企业会计准则第 2 号-长期股权投资》、《企业会计准则第 9 号-职工薪酬》、《企业会计准则第 30 号-财务报表列报》、《企业会计准则第 33 号-合并财务报表》，《企业会计准则第 39号-公允价值计量》、《企业会计准则第 40 号-合营安排》、《企业会计准则第41 号-在其他主体中权益的披露》，自 2014 年 7 月 1 日起施行。

  公司于 2014 年 7 月 1 日开始执行前述除金融工具列报准则以外的 7 项新颁布或修订的企业会计准则，在编制 2014 年年度财务报告时开始执行金融工具列报准则，并已按准则的要求变更相关会计政策。

  上述引起的追溯调整对比较财务报表的主要影响如下：

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  续上表

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  （2）报告期内发生重大会计差错更正需追溯重述的情况说明

  □ 适用 √ 不适用

  公司报告期无重大会计差错更正需追溯重述的情况。

  （3）与上年度财务报告相比，合并报表范围发生变化的情况说明

  □ 适用 √ 不适用

  公司报告期无合并报表范围发生变化的情况。

  （4）董事会、监事会对会计师事务所本报告期“非标准审计报告”的说明

  □ 适用 √ 不适用