为顺利推进子公司保定天威英利新能源有限公司海外上市，天威保变拟对公司部分董事和高级管理人员在天威英利层面实施股权激励。

　　2007年2月15日，天威保变第三届董事会第十六次会议通过了《关于对保定天威英利新能源有限公司实施管理层持股建立激励约束机制中天威保变派出人员持股的方案》的议案，公司董事长丁强拟持有天威英利外方股东英利绿色能源控股有限公司0.428%的股权，从而间接持有天威英利股权；副董事长边海青拟持有英利控股0.286%的股权；公司董事、总经理杨明进拟持有英利控股0.286%的股权。以上持股将比照海外上市的通行做法及英利控股海外私募认购价格确定持股价格，由上述管理层人员现金认购。

　　据悉，英利控股将向天威英利管理层增发5%股权用作管理层持股，这部分股权分为两种形式，一种为期权，数量为1%，主要持股对象为拟上市公司招聘的CFO等专业人员，有关期权的具体方案待拟招聘人员到位后再行确定。第二种为股权，总数量为4%，主要授予对象为天威英利管理层、中层人员和大技术团队及三期后续人员，英利控股派出的管理层、中层人员和技术团队等人员将持有不超过3%的股份。天威保变派出人员将持有不超过1%的股份。