梦想在这里成真，价值在这里体现

　　郑州商品交易所（以下简称郑商所）是全国三大商品期货交易所之一，隶属中国证券监督管理委员会管理。

　　郑商所以搞好服务为宗旨，以构建“三公”、高效交易平台为目标，较好地发挥了期货市场的功能，交易份额不断扩大，已初步成为粮、棉、油、糖等主要农产品交易中心、价格中心和信息中心，作为全球商品期货价格体系中的组成部分，在国内外的影响日益增大，现正致力于研究上市能源、原材料等工业品及各类商品指数期货品种。

　　郑商所人才实力雄厚、技术设施先进、内部管理科学高效、环境氛围团结和谐。创新和以人为本的理念，更加有利于人才的成长，作为中西部地区唯一的期货交易所，发展前景十分广阔。

　　随着业务的发展，需要更多的高级人才共同携手把郑商所建设成为集农产品、工业品及各类指数的综合性、现代化期货市场。

　　热诚欢迎海内外英才加盟团队，共创辉煌！

　　一、招聘的岗位

　　（一）研究开发人员

　　1.研究开发高级主管2-3名

　　［职位编号：A01］　

　　主要职责：发展战略研究、品种开发及维护研究、国内外交流合作及综合业务研究等。

　　任职条件：①专业范围：数理、经济、金融、商贸、统计等；②具有扎实的经济、金融理论知识和丰富的研究经验，较强的分析、研究和写作能力。　　

　　2.会员高级经理2-3名

　　［职位编号：A02］

　　主要职责：市场调研开发、会员服务及投资者教育等。

　　任职条件：①专业范围：经济、金融、商贸、市场营销等；②熟悉营销策略，具有较强的市场策划和开发能力；③分析理解、协调沟通和文字表达能力强；④具有期货从业资格和两年以上工作资历。

　　3.新闻信息主管1-2名

　　［职位编号：A03］

　　主要职责：进行信息收集、整理、分析和传递，提供及时、准确、高效的信息支持。

　　任职条件：①专业范围：新闻、中文专业；②熟悉新闻、媒体工作运作机制和规律，新闻、市场和时政敏感性强；③具有新闻、媒体工作经验和背景者优先。

　　（二）金融工程人员

　　1.交易管理主管1-2名

　　［职位编号：B01］

　　主要职责：进行交易理论研究，负责交易系统、参数维护及对出市代表、交易大厅等进行日常管理等。

　　任职条件：①专业范围：市场营销、财经类专业等；②具有扎实的经济、金融理论知识和相关工作经验；③分析理解、协调沟通和文字表达能力强。

　　2.风险控制主管1-2名

　　［职位编号：B02］

　　主要职责：交易风险监控管理，违规事件调查等。

　　任职条件：①专业范围：数理、计量经济类专业；②具有扎实的风险管理理论、方法；③具有较强的市场敏锐性和快速反应能力④公道正派，作风扎实，原则性和组织纪律性强。（三）财务结算人员

　　1.会计高级主管2-3名

　　［职位编号：C01］

　　主要职责：日常财务与会计核算，复核及监督，会计信息系统的维护、备份和升级等。

　　任职条件：①专业范围：会计专业；②熟悉掌握国家财务会计、税收政策和期货会计的处理方法；③具有注册会计师证书及大型企业财务管理、会计事务所工作经验者优先。

　　2.结算业务主管1-2名

　　［职位编号：C02］

　　主要职责：会员交易保证金管理及相关手续，联系结算银行业务等。

　　任职条件：①专业范围：会计专业；②具有注册会计师证书及从事财务、会计工作经验的优先。

　　（四）计算机技术人员

　　1.高级数据库管理员1-2名

　　［职位编号：D01］

　　主要职责：计算机数据库的规划、设计工作；业务系统数据库日常维护，性能监控和调优，数据备份/恢复计划的制定、执行，系统数据安全，用户管理；数据库相关的程序开发工作提供指导和支持等。

　　任职条件：①已经取得OCM证书；②熟悉Oracle、DB2及MYSQL等关系数据库，熟练掌握基于SQL的数据处理技能；③精通Oracle数据库，具有5年以上大型数据库的管理和维护工作经验，能独立进行排错、调优和集群配置，精通数据库设计、使用及分析，精通 PL/SQL 编程及数据库设计和开发，熟悉Unix操作系统者优先；④具有较强的应变能力和丰富的故障处理经验。

　　2.计算机系统维护主管2-3名

　　［职位编号：D02］

　　主要职责：交易、结算等系统的参数配置、软件安装及升级；交易系统相关服务器、网络、数据库的日常运行、维护等。

　　任职条件：①学历：全日制硕士研究生以上毕业或具有4年以上计算机技术工作经验的大学本科毕业生；②专业范围：计算机相关专业；③年龄：30岁以下，熟悉Unix操作系统、Oracle数据库或Cisco网络技术者优先。　

　　（五）法律事务人员

　　法律主管1-2名

　　［职位编号：E01］

　　主要职责：法律咨询、培训宣传，调查及法律服务；协助行政执法机关、司法机关、纪检部门依法执行公务等。

　　任职条件：①学历专业：硕士及以上法学专业；②熟悉经济、金融及证券、期货法规；③具有律师执业证和法律工作经验者优先。　

　　（六）行政管理人员

　　1.行政高级主管1-2名

　　［职位编号：F01］

　　主要职责：公文、材料的运转；各种会议组织、相关服务等。

　　任职条件：①专业范围：公共管理、经济、企业管理等；②组织协调和语言表达、写作能力强；③具有办公室工作经验者优先。

　　2.人事主管1-2名

　　［职位编号：F02］

　　主要职责：人员招聘、绩效管理、人事管理工作等。

　　任职条件：①专业范围：人力资源管理专业；②组织协调能力和语言表达、文字写作能力强；③具有人力资源管理师证书和实际工作经验者优先。

　　3.档案管理主管1-2名

　　［职位编号：F03］

　　主要职责：集中统一管理各类及载体的档案；档案的立卷归档、利用及服务等。

　　任职条件：①专业范围：档案管理；②忠于职守，严格遵守保密纪律；③具有档案管理工作经验者优先。　

　　二、以上各岗位均要求：

　　1.外语水平：英语CET-6级以上，具有良好的听说读写能力。

　　2.计算机使用：熟练运用办公软件。

　　3.学历：除特别要求外，为全日制大学本科及以上学历。

　　4.年龄：30岁以下。

　　5.素质要求：敬业、创新和团队合作精神强，诚实守信，廉洁自律；身体健康，能承受挑战性工作。

　　三、报名考试

　　1.报名应聘：应聘者可通过电子邮件、信件或传真提出应聘申请，并填写《应聘申请表》（请在郑州商品交易所网站下载）。

　　2.提供资料：请提供《应聘申请表》并附本人学历学位证书、身份证、相关资格证书复印件（如有研究成果也请寄复印件）、1寸近照2张（背面请写上名字），如资料不全恕不受理。

　　3.接受应聘申请时间：2007年7月16日至7月20日。

　　4.考试：考试分笔试和面试：请报名应聘者7月20日后注意查看郑州商品交易所网站招聘考试等相关工作通知。

　　5.应聘人员只能报考一个职位。

　　四、联系方式

　　如有意加盟，请及时联系我们：    

　　电子信箱：zhli@czce.com.cn　邮件标题请注明“应聘”

　　及［职位编号］;

　　传　　真： 0371-65610523

　　通信地址：郑州市未来大道69号　郑州商品交易所人

　　力资源部

　　邮　　编： 450008　信封左下角请注明“应聘”及［职位

　　编号］;

　　网　　址： http://www.czce.com.cn

　　如有其他疑问，请发电子邮件联系，恕不接待来访；所有应聘资料恕不退还。

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