■管理点睛
2007年09月28日 来源:上海证券报 作者:
■管理点睛
奥运营销在世界上的案例,成功率不足25%,也就是说75%的奥运赞助商这种投入都是失败的。
———青岛啤酒集团总裁金志国在《商务时间》点评当下如火如荼的奥运营销
真诚;对变化来临的敏感性;希望周围的人能够比自己更优秀、更聪明;坚韧的弹性。
———杰克·韦尔奇在《赢》一书中谈招聘高管的四大标准
豆瓣网所体现的是“群体的智慧”,一窝蚂蚁可以做出非常了不起的事情。每年要出几十万本书,没人可能读完所有的书,社会性网络的力量就体现在“你可以通过别人的趣味来发现自己的需要”。从这个意义上来说,每个人都是某个别人。
———豆瓣网创始人兼CEO杨勃在解释豆瓣网的创业理念时表示
金钱应该是第二位的———对我们而言最重要的是建立一家伟大的公司:一家领导行业潮流、雇用大量员工、经久不衰而且备受尊敬的公司。
———选自《花旗集团前董事会主席兼CEO 桑迪·韦尔自传》