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《身份与暴力》
在探讨这个时代最根本的困境问题上，1947年经历过印度分治时毁灭性身份暴力的阿马蒂亚·森处于一种独特地位，他从根本上对传统看法提出了质疑。他认为，一直延续到今天的冲突与暴力都受单一身份的幻象影响，越来越多的人们根据宗教立场（或者“文化”或“文明”）来划分世界，而忽略人们看待自身的其他方式——诸如阶级、性别、职业、语言、文学、科学、音乐、道德或政治立场，并且否定了合理选择的现实可能性。一旦根据这种观点来界定不同人之间的良好关系，人类就被严重地压缩并置于“小盒”之中。他的结论是，我们应当更为清晰地理解人类自由，并成为全球公民社会中富有建设性的公共表达者。只要坚持这一理念，这个世界就能稳定地迈向和平。
《组织生存力》
——彼得·德鲁克带领6位大师与你探索打造卓越组织的5大力量
15年前，彼得·德鲁克基金会将彼得·德鲁克提出的企业和管理者必须正视的五个最重要的问题作为第一个项目，与顾客、合作伙伴一起，开发一套针对组织的自我评估工具。这五个问题是：我们的使命是什么？我们的顾客是谁？我们的顾客重视什么？我们追求的成果是什么？我们的计划是什么？这五个问题全都直指事情的核心，迫使企业去认真面对看似懂却又屡犯屡错的本质问题。今天，在新背景之下，这五个问题仍然极其重要，依旧能够满足所有组织和机构的根本需要。所以，在重新修订这套工具的时候，当今最负盛名的五位思想领袖相继阐发了各自的见解，他们将在本书中与大家一起分享并进一步丰富德鲁克的理念。
《财务是个真实的谎言》
本书作者当过多家跨国企业的财务总监，对复杂财务现象的迷惑与反思，比其他人更深了一层。他认定财务只是一种结果，绝对不是手段或者工具。而他写这本书，也非常有针对性，因为他觉得那些专业人士，常常不屑于去解答那些看似基本却十分重要的财务问题，以致以讹传讹，造成更多误解和混乱。中国许多国有企业在改革过程中特殊的资产处理问题，给五花八门的财务造假方式留下了余地，致使中国企业长久在财务领域无法与国际同行准则并轨，而美国金融危机也让人们看到华尔街的贪婪给企业造成的灾难。作者心目中的财务必须坚守两大原则：讲究诚信，随时了解真实情况。为此，他甚至制订了“十诫”定律。为简单明了阐述那些深埋着的财务“真相”，本书运用了大量的电影情节和文学语言。
《希望永行》
——成为首富的短路径
不管每年的百富榜怎么变，刘永行的名字这些年始终位居前位。可是他本人却对百富榜中国首富的财富计算方式有异议，对“首富”这个称谓也有他不同的见解。刘永行认为，到了一定阶段，个人财富已不是追求的目标了，财富的继续创造是在为社会服务。这个众多企业家关注的商界领袖是怎么走过来的，他的财富观又是怎么形成的，本书作者经过8年的跟踪、分析，以刘永行创业为主要着力点，试图将他的商业思维深入透彻地展现给读者。正是20多年来从卖小音响开始到成为饲料业巨头的跋涉，让刘永行磨炼出了对商业规则的准确理解以及对财富的理性认知。