■名家观察

  ⊙姜韧 ○编辑 杨晓坤

  国内各省份已公布今年的GDP增速目标，调低GDP增速已成为共识。数据显示，在2012年的目标设定中，仅海南的增速比去年稍高，其他30个省份均持平或下降。从增速看，2012年GDP预期目标最高的为贵州，达到14%；最低的为上海、北京，均为8%。“西高东低”特点明显。在31个省份中，仅有海南今年目标为13%左右，高于去年增速；北京、宁夏设定目标与去年持平，分别为8%和12%；其余省份则均有不同程度的降幅。笔者曾提及未来国内GDP增速、通胀和货币发行量都有可能下降2个百分点左右，2012年已初现端倪。

  GDP增速预期放缓，一方面是随着经济发展到一定阶段，各省份基数变大，要一直保持高速增长比较困难，这从东部经济发达省份GDP增速反而在全国范围内垫底就可见一斑；另一方面，2012年国内老龄人口数量开始持续递增，这对于经济的长期影响将逐步体现，“养老金、公积金”入市话题早不来、晚不来，偏偏在2012年开局不期而至，背后的原因就在于此。

  近期具有标杆意义的事件是，富士康集团宣布上调国内工厂的工人工资，上涨幅度为16%到25%，这是2010年以来富士康第三次上调工人工资。富士康表示，普通工人的起薪将上涨到每月1800元，如果通过转正考核，底薪将增加到2200元以上。而三年前富士康普通工人的工资仅为每月900元。若干年之后，人们可能会发现“富士康加薪门”就是经济转型的拐点信号，而这一切的背后就是人口结构的变化。

  从老龄人口增长数量看，2012年国内就可谓步入老龄社会的前期，但是从人口抚养比这一“人口红利”窗口标志而言，则要迟至2030年前后国内才正式步入老龄化社会。其中的关键因素在于国内20世纪50年代和20世纪80年代分别存在着两波“婴儿潮”人口群。目前步入退休年龄的是上世纪50后“婴儿潮”人群，这一点与美国相仿。而上世纪80后“婴儿潮”人群现在则处于而立之年，因此国内的就业压力在未来数十年将逐步缓释，而之前国内GDP增速始终需要维持在8%以上一个重要原因就是需要保障就业。如果就业压力开始缓释，那么GDP增速略降也是可以承受的。而另一方面，上世纪80后人群可谓是未来数十年中国社会的脊梁，承载着前辈人群“养老金”建模的重任，但是80后人群的“养老金”建模又在哪里呢？

  美国401K计划是美国私人企业为雇员提供的一种最普遍的退休福利，与国内的养老金是有区别的，但是美国在上世纪80年代初开始推行401K计划，其目的就是为了替50后人群养老建模，因此现在国内养老金入市问题，其实就是为现在的80后人群养老建模。A股现金分红和富士康加薪看似不相干的两件事，但结果都是增加人们的收入，经济和A股在2012年都将呈现转型拐点。