（上接37版）
（上接37版）
表6.4.1.6
单位：万元
■
6.4.1.7公司当年收入结构
6.4.1.7.1母公司收入结构
表6.4.1.7.1
单位：万元
■
6.4.1.7.2合并收入结构
表6.4.1.7.2
单位：万元
■
6.4.2披露信托财产管理情况
6.4.2.1信托资产
表 6.4.2.1
单位：万元
■
6.4.2.1.1主动管理型信托业务的信托资产
表6.4.2.1.1
单位：万元
■
6.4.2.1.2被动管理型信托业务的信托资产
表6.4.2.1.2
单位：万元
■
6.4.2.2本年度已清算结束的信托项目情况
本年度已清算结束的信托项目394个、实收信托合计金额9,743,006.55万元、加权平均实际年化收益率4.8202%。
6.4.2.2.1本年度已清算结束的信托项目
表6.4.2.2.1
单位：万元
■
6.4.2.2.2本年度已清算结束的主动管理型信托项目
本年度已清算结束的主动管理型信托项目311个、实收信托合计金额4,654,196.05万元、加权平均实际年化收益率5.9506%。
表6.4.2.2.2
单位：万元
■
6.4.2.2.3本年度已清算结束的被动管理型信托项目
本年度已清算结束的被动管理型信托项目83个、实收信托合计金额5,088,810.50万元、加权平均实际年化收益率3.7863%。
表6.4.2.2.3
单位：万元
■
6.4.2.3本年度新增信托项目
报告年度新增的集合类、单一类、财产管理类信托项目1236个，实收信托合计金额18,897,147.36万元。
表6.4.2.3
单位：万元
■
6.4.2.4本公司履行受托人义务情况及本公司自身责任而导致的信托资产损失情况
本公司在信托财产的管理运用和处分过程中，严格按信托合同等信托文件的约定对信托财产进行管理，切实履行了受托人的诚实、信用、谨慎、有效管理的义务，维护受益人的最大利益；报告年度，没有发生因公司自身责任而导致的信托资产损失情况。
6.5关联方关系及其交易的披露
6.5.1关联交易方的数量、总金额及关联交易的定价政策等
表6.5.1
单位：万元
■
6.5.2关联交易方情况
表6.5.2
■
6.5.3本公司与关联方的重大交易事项
■
6.5.3.1固有与关联方交易情况
表6.5.3.1
单位：万元
■
6.5.3.2信托与关联方交易情况
表6.5.3.2
单位：万元
■
6.5.3.3 固信交易、信信交易情况
6.5.3.3.1固有财产与信托财产之间的交易
表6.5.3.3.1
单位:万元
■
6.5.3.3.2信托项目之间的交易
表6.5.3.3.2
单位:万元
■
6.5.4关联方逾期未偿还本公司资金的详细情况以及本公司为关联方担保发生或即将发生垫款的详细情况
报告年度，本公司无上述情况
6.6会计制度
公司执行财政部于2006年2月15日颁布的《企业会计准则一基本准则》和38项具体会计准则、其后颁布的企业会计准则应用指南、企业会计准则解释以及其他相关规定。
7、财务情况说明书
7.1利润实现和分配情况
7.1.1母公司情况
2022年本公司分配股利36,600.00万元，实现净利润217,714.56万元。根据《公司章程》、《金融企业财务规则》的规定，提取盈余公积21,771.45万元，提取信托赔偿准备10,885.73万元，提取一般风险准备5,993.61万元，截至2022年末，未分配利润1,080,315.21万元。
7.1.2并表情况
2022年实现归属本公司净利润247,316.10万元，提取盈余公积21,771.45万元，提取信托赔偿准备10,885.73万元，提取一般风险准备6,266.36万元。
7.2主要财务指标
表7.2
单位：万元
■
7.3对本公司财务状况、经营成果有重大影响的其他事项
报告年度，本公司未发生对财务状况、经营成果有重大影响的其他事项。
8、特别事项揭示
8.1股东变动情况及原因
报告年度，本公司股东无变动。
8.2董事、监事、高级管理人员变动情况
8.2.1董事变动情况
2022年11月，吴小隆辞去建信信托非执行董事职务。
8.2.2监事变动情况
2022年12月，杨楠辞去建信信托监事职务。
8.2.3高级管理人员变动情况
2022年2月，黎代福辞去建信信托副总裁职务。
8.3公司重大未决诉讼事项
无。
8.4会计师事务对审计报告所出具保留意见、否定意见或无法表示意见的情况
无。
8.5公司及其董事、监事和高级管理人员受到处罚的情况
无。
8.6银保监会及其派出机构对公司检查后提出整改意见及整改情况。
2022年6月，北京银保监局向公司下发《建信信托有限责任公司2021年度监管意见书》（京银保监发〔2022〕203号）, 公司于2022年8月向北京银保监局报送了整改落实方案，并按照方案认真整改落实。
8.7报告年度重大事项报告
无。
8.8银保监会及其省级派出机构认定的其他有必要让客户及相关利益人了解的重要信息
无。
8.9净资本、风险资本以及风险控制指标等情况
按照《中国银监会关于印发信托公司净资本计算标准有关事项的通知》（银监发〔2011〕11 号），截至2022 年12 月31 日，本公司净资本1,674,424.39 万元，净资产2,437,821.09 万元，净资本与净资产之比为68.69%，各项业务风险资本之和925,037.54 万元，净资本与各项风险资本之和的比例为181.01%，以上指标均高于监管要求。
9. 社会责任履行情况
报告年度，本公司认真贯彻落实党中央决策部署，以国有大行信托的使命担当，秉承“诚信、专业、勤勉、尽职”的信托文化理念，积极履行社会责任。
支持实体经济发展，服务民生改善。落实“房住不炒”，2022年11月，经党中央、国务院批准，建行试点设立住房租赁基金，公司旗下建信（北京）投资基金管理有限责任公司担任基金管理人，协助建行共同探索租购并举的房地产发展新模式。参与首批全部三单租赁住房公募REITs战略投资，总规模7800余万元。通过直接投资或设立基金等多种方式，支持科技自立自强，投资支持科创企业260余家，投资规模超300亿元，所投企业在多个“卡脖子”技术领域取得突破和进展。充分发挥建信融通搭建的互联网供应链金融服务平台作用，协助建行分支行开展供应链融资业务，助力解决中小微企业融资难题。在业界首创的“彩蝶”系列破产重整服务信托中标规模达3000亿元，业务涉及天津、重庆、山东、广东、青海等省市；创新推出“彩虹”系列房企纾困“保交楼”服务信托，隔离化解房地产风险，落地规模超20亿元。
推动共同富裕，助力乡村振兴。成立“建信联合定点帮扶慈善信托”，募集资金累计达1000万元，帮助陕西省安康地区农村生活环境改造、重点疾病筛查和预防等公益事业，防止脱贫地区因病致贫、因病返贫；捐赠设立“建信信托星辰启航教育基金”，支持陕西安康汉滨区每年高考成绩优异的学子；成立“建信信托健康关爱基金”，为粮茶村村民购买陕西普惠型商业补充医疗保险产品“惠秦保”，缓解村民看病就医的经济压力。采用“母信托+子信托”和“投资+捐赠”的方式，与腾讯合作设立“建信信托2022绿色乡村慈善信托”，首笔资金800万元，用于陕西安康地区农户屋顶分布式光伏发电项目，助力乡村振兴实现可持续发展。运用不动产投资“收购+持有+运营”的商业逻辑，创新设立“建信信托-寿光乡村振兴绿色产品投资集合资金信托计划”，依托区域产业投资平台，盘活存量蔬菜大棚资产近1000亩，以专业化转型助力区域乡村振兴。
引入ESG理念，发展绿色金融业务。在ESG框架指导下，充分发挥信托优势，通过设立信托计划、产业基金等，采取股权投资、并购重组、资产证券化等方式，积极开展绿色金融业务，助力实现“碳达峰”“碳中和”目标。深耕绿色领域进行股权投资，将节能环保、新能源等领域作为重要投资方向，截至年末绿色金融股权投资规模达20亿元。通过资本金产业基金积极参与江苏南京、广西贵港等地城市环境综合治理等项目，落地规模超10亿元。稳步推进绿色资产证券化业务，存量规模超20亿元，例如：与一汽汽车金融有限公司合作，发行“建信信托-屹腾2022年第一期个人汽车贷款绿色资产证券化信托”，规模5.4亿元，预计该项目基础资产每年可实现协同二氧化碳减排约8434.02吨，替代化石能源量约4094.62吨标准煤；募集资金拟投放项目每年可实现协同二氧化碳减排约6426.56吨，替代化石能源量约3149.10吨标准煤。
10、消费者权益保护情况
报告年度，本公司贯彻“以人民为中心”发展思想和“以客户为中心”理念，推动消保工作融入公司治理和经营管理各环节，积极维护消费者合法权益。
完善顶层设计，优化工作机制。董事会层面设立消保委，加强消保重大问题研究；监事会列席消保工作会议，强化日常监督；高管层统筹安排部署消保重点工作举措，推进消保要求嵌入业务全流程管理。调整优化部门职责，设立消费者权益保护部，与运营管理部合署办公。全年新制订消保相关规章制度4项，规范了消保审查、客户和解、重大投诉应急管理等工作事项，消保工作体制机制进一步完善。
加强消保管理，落实主体责任。一是将消保审核嵌入合同协议线上审查流程，审查率达到100%。二是强化信息披露管理，推动产品信息披露平台持续迭代升级，支持产品存续期22类报告自动生成披露，全年累计信息披露4.8万笔。三是提升创新开展金融宣教工作，获北京地区3.15宣传周集中宣教活动“表现突出组织单位”。积极组织消保专项培训，员工参与超过200人次，全员消保意识进一步提升。
规范投诉处理机制，保障客户合法权益。本公司积极落实消费投诉首接负责制和协同处理机制，优化投诉处理流程，投诉处理质效不断提高。报告年度，共受理有效消费投诉8笔，15日办结率100%。消费投诉涉及产品净值波动、客户服务及消费者理解偏差等问题，本公司已积极开展溯源整改工作，深挖问题成因，有效推进根源性整改。
11、公司监事会意见
监事会认为公司董事会、经营层及其成员严格执行国家政策与监管要求，勤勉尽责，忠诚履职，推进信托文化建设，切实维护受益人、股东和员工的利益。报告年度，公司克服经济增速下行、疫情冲击、资本市场波动和行业风控形势严峻等困难，加快转型创新，守牢风险底线，实现了高质量发展。年度报告真实反映了公司的财务状况和经营成果。
