居然智家新零售集团股份有限公司

(上接358版)

一、召开会议基本情况

（一）股东会届次：居然智家新零售集团股份有限公司2025年年度股东会

（二）股东会召集人：公司第十二届董事会，公司第十二届董事会第四次会议审议通过了《关于提请召开公司2025年年度股东会的议案》。

（三）本次会议的召集、召开符合《中华人民共和国公司法》《深圳证券交易所股票上市规则》《深圳证券交易所上市公司自律监管指引第1号一一主板上市公司规范运作》等法律、行政法规、部门规章、规范性文件及《公司章程》的有关规定。

（四）会议召开时间：

1、现场会议召开时间：2026年5月22日（星期五）14:00

2、网络投票时间：

通过深圳证券交易所交易系统投票的时间为2026年5月22日上午9:15一9:25，9:30一11:30和下午13:00一15:00；

通过深圳证券交易所互联网投票系统（http://wltp.cninfo.com.cn）投票的时间为2026年5月22日9:15－15:00期间的任意时间。

（五）会议的召开方式：采取现场表决与网络投票相结合的方式召开。本公司将通过深圳证券交易所交易系统和互联网投票系统（http://wltp.cninfo.com.cn）向全体股东提供网络形式的投票平台，在股权登记日登记在册的公司股东均可以在网络投票时间内通过上述系统行使表决权。

股东只能选择现场投票和网络投票中的一种表决方式，同一表决权出现重复投票表决的，以第一次投票表决结果为准。

（六）会议的股权登记日：2026年5月15日（星期五）

（七）出席对象：

1、截至股权登记日2026年5月15日（星期五）下午收市时在中国证券登记结算有限责任公司深圳分公司登记在册的公司股东均有权以本通知公布的方式出席本次股东会参加表决；不能亲自出席现场会议的股东可授权他人代为出席（被授权人不必为本公司股东，授权委托书格式见附件二），或在网络投票时间内参加网络投票。

2、公司董事及高级管理人员。

3、公司聘请的见证律师。

（八）现场会议地点：北京市东城区东直门南大街甲3号居然大厦21层会议室。

二、会议审议事项

（一）本次股东会提案编码表

■

除以上议案需审议外，本次会议还将听取公司现任独立董事董皞先生、王跃堂先生、赵英明先生、许兰亭先生和王永先生，前任独立董事傅跃红女士、王永平先生、王峰娟女士、陈健先生2025年度述职报告，听取公司高级管理人员薪酬方案，以上事项仅作为2025年年度股东会的报告事项，不作为议案进行审议。

（二）披露情况

上述审议议案及独立董事述职报告详见公司2026年4月29日刊载在巨潮资讯网（http://www.cninfo.com.cn）、《中国证券报》、《证券时报》、《上海证券报》上的相关公告。

（三）特别提示

1、上述第4项、第5项审议事项涉及关联交易，根据《居然智家新零售集团股份有限公司公司章程》的规定，关联方杨芳女士、北京居然之家投资控股集团有限公司、霍尔果斯慧鑫达建材有限公司将回避表决，由出席股东会的非关联股东（包括股东代理人）所持表决权过半数通过。该等关联股东不可接受其他股东委托进行投票。

2、上述第3项、第4项、第5项、第6项、第7项议案属于影响中小投资者（指除公司董事、高级管理人员以及单独或者合计持有公司5%以上股份的股东以外的其他股东）利益的重大事项，对中小投资者的表决进行单独计票并公开披露。

三、会议登记等事项

（一）登记时间：2026年5月19日（上午9:00一12:00，下午14:00一17:00）

（二）登记方式：

1、法人股东为股东单位法定代表人的，须持本人身份证、法定代表人证明书原件、加盖单位公章的营业执照复印件及有效持股凭证办理，委托代理人出席的，代理人须持本人身份证原件、法定代表人亲自签署委托书原件、加盖单位公章的营业执照复印件及有效持股凭证、法定代表人身份证复印件办理登记手续；

2、自然人股东须持本人身份证原件、证券账户卡；授权委托代理人持身份证原件、授权人身份证、授权委托书原件、委托人证券账户卡办理登记手续；

3、异地股东可以通过传真、信函或电子邮件的方式于上述时间登记，传真或信函以抵达本公司的时间为准，信函上请注明“股东会”字样，不接受电话登记。

（三）登记地点：北京市东城区东直门南大街甲3号居然大厦21层

联系人：王建亮、刘蓉、郝媛媛

联系电话：010-84098738，027-87362507

电子邮箱：ir@juran.com.cn，ir01@juran.com.cn

邮寄地址：北京市东城区东直门南大街甲3号居然大厦21层

（四）本次股东会的会期半天，公司股东参加会议的食宿及交通费用自理。

四、参加网络投票的具体操作流程

本次股东会上，公司将向股东提供网络平台，股东可以通过深交所交易系统和互联网投票系统（http://wltp.cninfo.com.cn）参加投票，网络投票的具体操作流程见附件一。

五、备查文件

1、《居然智家新零售集团股份有限公司第十二届董事会第四次会议文件》。

2、其他备查文件。

特此公告

居然智家新零售集团股份有限公司董事会

2026年4月28日

附件一：

参加网络投票的具体操作流程

一、网络投票的程序

（一）投票代码为“360785”，投票简称为“居然投票”

（二）填报表决意见或选举票数

对于非累积投票提案，填报表决意见：同意、反对、弃权。

股东对总议案进行投票，视为对除累积投票提案外的其他所有提案表达相同意见。

股东对总议案与具体提案重复投票时，以第一次有效投票为准。如股东先对具体提案投票表决，再对总议案投票表决，则以已投票表决的具体提案的表决意见为准，其他未表决的提案以总议案的表决意见为准；如先对总议案投票表决，再对具体提案投票表决，则以总议案的表决意见为准。

二、通过深圳证券交易所（以下简称“深交所”）交易系统投票的程序

1、投票时间：2026年5月22日的交易时间，即9:15一9:25、9:30一11:30和13:00一15:00。

2、股东可以登录证券公司交易客户端通过交易系统投票。

三、通过深交所互联网投票系统投票的程序

1、互联网投票系统开始投票的时间为2026年5月22日（现场股东会召开当日）9:15一15:00。

2、股东通过互联网投票系统进行网络投票，需按照《深圳证券交易所上市公司股东会网络投票实施细则（2025年修订）》的规定办理身份认证，取得“深交所数字证书”或“深交所投资者服务密码”。具体的身份认证流程可登录互联网投票系统http://wltp.cninfo.com.cn规则指引栏目查阅。

3、股东根据获取的服务密码或数字证书，可登录http://wltp.cninfo.com.cn在规定时间内通过深交所互联网投票系统进行投票。

附件二：

授权委托书

兹委托 （先生/女士）参加居然智家新零售集团股份有限公司2025年年度股东会，并按照下列指示行使表决权：

■

（委托人对受托人的授权指示以在“同意”、“反对”、“弃权”下面的方框中“√”为准，对同一项表决议案，不得有两项或两项以上的指示。若会议有需要股东表决的事项而本人未在本授权委托书中作具体指示的，受托人可以按照自己的意思行使表决权。）

若受托人认为委托人授权不明晰，受托人可以按照自己的意思行使相关表决权。

本授权委托书的有效期：自委托人签署之日起至本次股东会结束止。

委托人名称或姓名（签章）： 受托人（签名）：

委托人身份证号码或注册号： 受托人身份证号码：

委托人持股数：

股份性质：

委托人证券账户号码：

委托日期： 年 月 日

证券代码：000785 证券简称：居然智家 公告编号：临2026-025

居然智家新零售集团股份有限公司

2025年度计提资产减值准备

及核销资产的公告

本公司及董事会全体成员保证信息披露的内容真实、准确、完整，没有虚假记载、误导性陈述或重大遗漏。

居然智家新零售集团股份有限公司（以下简称“公司”）于2026年4月27日召开第十二届董事会第四次会议，审议通过了《关于公司2025年度计提资产减值准备及核销资产的议案》，现将有关情况公告如下：

一、2025年度计提资产减值准备情况概述

为了更加真实、准确、客观的反映公司的财务状况和资产价值，根据《企业会计准则》、《深圳证券交易所上市公司自律监管指引第1号一一主板上市公司规范运作》及公司会计政策的规定，公司对合并报表中截至2025年12月31日相关资产价值出现的减值迹象进行了全面清查，对各项资产是否存在减值进行了评估和分析，公司2025年度计提资产减值准备合计为人民币228,343,230.08元，本次计提的资产减值准备计入的报告期间为2025年1月1日至2025年12月31日，公司本次计提的资产减值准备已经会计师事务所审计，与公司2025年度审计报告中数据一致。具体明细如下 ：

单位：元

■

公司对全资子公司北京居然之家家居连锁有限公司的长期股权投资计提长期股权投资减值准备4,824,738,862.35元，本项计提不影响合并报表利润总额。

二、计提资产减值准备的原因和计提情况

（一）以摊余成本计量的金融资产及合同资产减值准备

根据《企业会计准则》及公司会计政策，公司对以摊余成本计量的金融资产、以公允价值计量且其变动计入当期损益的金融资产和合同资产计提相应的减值准备。公司对于以摊余成本计量的金融资产、应收租赁款、财务担保合同、合同资产和贷款承诺等，以预期信用损失为基础确认损失准备。通过上述分析和减值测试，2025年度计提应收账款坏账准备、其他应收款坏账准备、应收保理款减值准备、长期应收款减值准备、发放贷款减值准备、合同资产减值准备分别为人民币102,795,781.06元、45,095,617.90元、9,497,973.23元、19,972,400.87元、8,635,254.67元、2,553,854.01元。2025年度转回应收账款减值准备、其他应收款减值准备、应收保理款减值准备、长期应收款减值准备及发放贷款减值准备分别为人民币2,379,700.47元、91,204.10元、8,130,433.73元、134,208,752.92元、6,781,325.75元，转回合同资产减值准备为人民币0元。2025年度核销应收账款减值准备及其他应收款减值准备分别为人民币58,076,046.66元、30,725,334.33元，核销应收保理款减值准备、长期应收款减值准备、发放贷款减值准备及合同资产减值准备均为人民币0元。

（二）存货跌价准备

存货跌价准备按存货成本高于其可变现净值的差额计提。可变现净值按日常活动中，以存货的估计售价减去估计的销售费用以及相关税费后的金额确定。2025年度计提存货跌价准备人民币1,757,515.06元，核销存货跌价准备的金额为人民币491,924.34元 。

（三）其他非流动资产减值准备

根据《企业会计准则第8号一一资产减值》规定，对于固定资产、无形资产等非流动资产，公司在资产负债表日判断资产是否存在可能发生减值的迹象。固定资产、在建工程、使用权资产、使用寿命有限的无形资产、长期待摊费用及对子公司、合营企业、联营企业的长期股权投资等，于资产负债表日存在减值迹象的，进行减值测试；尚未达到可使用状态的无形资产，无论是否存在减值迹象，至少每年进行减值测试。减值测试结果表明资产的可收回金额低于其账面价值的，按其差额计提减值准备并计入资产减值损失。可收回金额为资产的公允价值减去处置费用后的净额与资产预计未来现金流量的现值两者之间的较高者。在财务报表中单独列示的商誉，无论是否存在减值迹象，至少每年进行减值测试。减值测试时，商誉的账面价值分摊至预期从企业合并的协同效应中受益的资产组或资产组组合。测试结果表明包含分摊商誉的资产组或资产组组合的可收回金额低于其账面价值的，确认相应的减值损失。2025年度计提商誉减值准备的金额为人民币34,730,765.69元，因确定购买对价的预计未来现金流量所对应的资产组停止营业或清盘及采用预计未来现金流量的现值作为资产组的可回收金额低于其账面价值，所以对原资产组分摊的商誉进行减值。计提的长期待摊费用减值准备及长期股权投资减值准备为人民币1,834,067.59元、1,470,000.00元，计提的固定资产减值准备、在建工程减值准备、其他非流动资产减值损失均为人民币0元。2025年度核销的长期待摊费用减值准备为人民币1,834,067.59元。

公司对全资子公司北京居然之家家居连锁有限公司的长期股权投资出现减值迹象，对其进行了减值测试，经比较该长期股权投资的公允价值减去处置费用后的净额和预计未来现金流量的现值后，采用预计未来现金流量的现值确定其可收回金额，计提长期股权投资减值准备4,824,738,862.35元，不影响合并报表利润总额。

三、本次计提资产减值准备对公司的影响

公司于2025年度共计提上述各类资产减值准备人民币228,343,230.08元，转回及核销各类资产减值准备人民币242,718,789.89元，其中转回各类资产减值准备人民币151,591,416.97元，核销各类资产减值准备人民币91,127,372.92元，减值准备科目变动减少公司2025年度合并报表利润总额人民币76,751,813.11 元。公司于2025年度在母公司层面计提减值不影响合并报表利润总额。

四、董事会关于本次计提资产减值准备及核销资产的合理性说明

公司董事会认为：公司本次计提和转回资产减值准备及核销资产是基于谨慎性原则而作出的，符合公司资产实际情况和相关政策规定，能更加公允地反映公司的财务状况以及经营成果，使公司资产价值的会计信息更加真实可靠，具有合理性，不会对公司的正常经营产生重大影响。

五、董事会审计委员会关于本次计提资产减值准备及核销资产的合理性说明

董事会审计委员会认为：公司本次计提和转回资产减值准备及核销资产是基于谨慎性原则而作出的，符合公司资产实际情况和相关政策规定，能更加公允地反映公司的财务状况以及经营成果，使公司资产价值的会计信息更加真实可靠，具有合理性，我们同意该事项，并同意将该议案提交公司董事会审议。

六、备查文件

1、《居然智家新零售集团股份有限公司第十二届董事会第四次会议决议》；

2、《居然智家新零售集团股份有限公司第十二届董事会审计委员会第六次会议决议》。

特此公告

居然智家新零售集团股份有限公司董事会

2026年4月28日

证券代码：000785 证券简称：居然智家 公告编号：临2026-026

居然智家新零售集团股份有限公司

高级管理人员薪酬方案的公告

本公司及董事会全体成员保证信息披露的内容真实、准确、完整，没有虚假记载、误导性陈述或重大遗漏。

居然智家新零售集团股份有限公司（以下简称“公司”）于2026年4月27日召开第十二届董事会第四次会议，审议通过了《关于公司高级管理人员薪酬方案的议案》。为进一步规范公司高级管理人员的薪酬管理，激励和约束高级管理人员勤勉尽责工作，促进公司效益增长和可持续发展，根据《中华人民共和国公司法》《上市公司治理准则》等法律法规及《公司章程》《公司董事、高级管理人员薪酬管理制度》的有关规定，结合公司实际情况，制定《公司高级管理人员薪酬方案》，具体如下：

一、适用对象

公司高级管理人员。

二、适用期限

本方案自本次董事会审议通过之日起，至新的薪酬方案审议通过之日止。

三、薪酬标准与发放

公司高级管理人员的薪酬，按照其在公司担任的具体管理职务、实际工作绩效结合公司年度经营业绩等因素综合评定。高级管理人员薪酬总额包含基础工资、绩效工资和利润奖励三部分。总体薪酬结构兼顾公平性与长期激励性，坚持“业绩导向、责任对等、动态调整”原则，其中绩效薪酬（含绩效工资及利润奖励）占薪酬总额的50%以上，其中：

1.基础工资为固定工资，与高管的职务级别挂钩，按月发放，不与当期考核结果挂钩。

2.绩效工资分为月度绩效及年度绩效，绩效基数按岗位级别确定，月度绩效根据月工作任务完成情况，按月考核发放；年度绩效根据主管部门及个人年度履职情况进行考核发放。

3.利润奖励是对公司管理层的激励性奖励，按照岗位职级及贡献程度核定差异化系数，并严格按照公司年度经营业绩进行考核兑现。

四、其他说明

1.公司高级管理人员的薪酬均为税前金额，公司将按照国家和公司的有关规定代扣代缴，从税前薪酬中扣除个人所得税、按规定需由个人承担的社会保险费以及国家规定的应缴纳的其他税费。

2. 因换届、改聘、任期内辞职等原因辞任或新聘任的公司高级管理人员，其薪酬按其实际任期计算并予以发放。

3.本方案中未尽事宜，公司将按照国家有关法律法规、规范性文件、《公司章程》《公司董事、高级管理人员薪酬管理制度》及公司内部薪酬考核相关文件要求执行。

五、备查文件

1、《居然智家新零售集团股份有限公司第十二届董事会第四次会议决议》；

2、《居然智家新零售集团股份有限公司第十二届董事会提名和薪酬考核委员会第三次会议决议》。

特此公告

居然智家新零售集团股份有限公司董事会

2026年4月28日

证券代码：000785 证券简称：居然智家 公告编号：临2026-028

居然智家新零售集团股份有限公司

关于会计政策变更的公告

本公司及董事会全体成员保证信息披露的内容真实、准确、完整，没有虚假记载、误导性陈述或重大遗漏。

居然智家新零售集团股份有限公司（以下简称“公司”）根据中华人民共和国财政部（以下简称“财政部”）颁发的《关于印发〈企业会计准则解释第19号〉的通知》(财会〔2025〕32号)（以下简称“解释第19号文”）的相关要求变更会计政策，符合《企业会计准则》及相关法律法规的规定，不属于公司自主变更会计政策的情形，根据《深圳证券交易所股票上市规则》等有关规定，本次会计政策变更事项无需提交公司董事会和股东会审议，对公司2025年度财务报表无影响。

一、本次会计政策变更概述

（一）变更原因及变更日期

2025年12月5日，财政部发布解释第19号文，规定“关于非同一控制下企业合并中补偿性资产的会计处理”、“关于处置原通过同一控制下企业合并取得子公司时相关资本公积的会计处理”、“关于采用电子支付系统结算的金融负债的终止确认”、“关于金融资产合同现金流量特征的评估及相关披露”和“关于指定为以公允价值计量且其变动计入其他综合收益的权益工具的披露”等相关内容自2026年1月1日起施行。根据上述文件的要求，公司对会计政策予以相应的变更，自规定之日起开始执行。

（二）本次变更前采用的会计政策

本次会计政策变更前，公司执行财政部发布的《企业会计准则一一基本准则》和各项具体会计准则、企业会计准则应用指南、企业会计准则解释公告以及其他相关规定。

（三）本次变更后采用的会计政策

本次会计政策变更后，公司将按照财政部发布的《解释第19号文》要求执行。其他未变更部分仍按照财政部前期颁布的《企业会计准则一一基本准则》和各项具体会计准则、企业会计准则应用指南、企业会计准则解释公告以及其他相关规定执行。

二、本次会计政策变更对公司的影响

本次会计政策变更是根据财政部相关规定和要求进行的政策变更，符合《企业会计准则》及相关法律法规的规定，执行变更后的会计政策更能客观、公允地反映公司的财务状况和经营成果。

本次会计政策变更不会对公司当期的财务状况、经营成果和现金流量产生重大影响，不存在损害公司及股东利益的情形。

特此公告

居然智家新零售集团股份有限公司董事会

2026年4月28日

证券代码：000785 证券简称：居然智家 公告编号：临2026-029

居然智家新零售集团股份有限公司

关于第一期员工持股计划第三个锁定期

解锁条件未成就的公告

本公司及董事会全体成员保证信息披露的内容真实、准确、完整，没有虚假记载、误导性陈述或重大遗漏。

居然智家新零售集团股份有限公司（曾用名：居然之家新零售集团股份有限公司，以下简称“公司”或“本公司”）第一期员工持股计划（以下简称“本员工持股计划”）第三个锁定期已于2026年3月24日届满。根据中国证券监督管理委员会（以下简称“中国证监会”）《关于上市公司实施员工持股计划试点的指导意见》《深圳证券交易所上市公司自律监管指引第1号一一主板上市公司规范运作》等相关规定，依据公司2025年度业绩考核结果及持有人个人层面绩效考核结果，本员工持股计划第三个锁定期解锁条件未成就，现将相关情况公告如下：

一、员工持股计划的基本情况

（一）本员工持股计划的批准与实施

公司于2023年2月15日召开第十一届董事会第二次会议、第十届监事会第二次会议，于2023年3月7日召开2023年第一次临时股东大会，审议通过了《关于〈居然之家新零售集团股份有限公司第一期员工持股计划（草案）〉及其摘要的议案》及相关议案，同意公司实施本员工持股计划。具体内容请见公司分别于2023年2月17日、2023年3月8日在巨潮资讯网（http://www.cninfo.com.cn）披露的相关公告。

根据《居然之家新零售集团股份有限公司第一期员工持股计划》（以下简称“《第一期员工持股计划》”）的相关规定，本员工持股计划的股份来源为公司回购专用账户回购的公司股票。公司于2023年3月27日收到中国证券登记结算有限责任公司深圳分公司出具的《证券过户登记确认书》，公司开立的“居然之家新零售集团股份有限公司回购专用证券账户”中所持有的41,011,653股股票已于2023年3月24日非交易过户至“居然之家新零售集团股份有限公司－第一期员工持股计划”专户，过户股数为41,011,653股，约占公司当时总股本的比例为0.63%。具体内容请见公司于2023年3月28日在巨潮资讯网（http://www.cninfo.com.cn）披露的《关于第一期员工持股计划完成非交易过户的公告》。

（二）本员工持股计划的锁定期及考核归属安排

根据《第一期员工持股计划》的相关规定，本员工持股计划的存续期为60个月，自本员工持股计划经公司股东会审议通过且公司公告标的股票过户至本员工持股计划名下之日起计算。本员工持股计划所获标的股票的锁定期为：本员工持股计划所获标的股票自公司公告最后一笔标的股票过户至本员工持股计划名下之日起算满12个月、24个月、36个月、48个月后分四期解锁，每期解锁的标的股票比例依次为25%、25%、25%、25%。本员工持股计划设置公司层面业绩考核要求（针对四个锁定期，均有对应的业绩考核目标要求）和员工个人层面绩效考核要求，在锁定期届满且达成各锁定期的业绩考核指标后，由管理委员会进行归属。具体内容请见公司于2023年2月17日在巨潮资讯网（http://www.cninfo.com.cn）披露的相关公告。

（三）第一个锁定期解锁情况

本员工持股计划第一个锁定期已于2024年3月24日届满，公司层面业绩及4,293名持有人的个人层面绩效考核指标已成就，满足解锁条件，对应公司股票8,603,433股，占公司当时总股本的0.14%。具体内容请见公司分别于2024年3月23日、2024年8月30日在巨潮资讯网（http://www.cninfo.com.cn）披露的相关公告。

（四）第二个锁定期解锁情况

本员工持股计划第二个锁定期已于2025年3月24日届满，解锁条件之公司层面的业绩考核目标为2024年度销售额（GMV）增长率同比不低于10%。公司2024年度销售额（GMV）较2023年度销售额（GMV）同比增长3.9%，增长率同比低于10%。因此，本员工持股计划第二个锁定期的公司层面业绩考核要求未成就，可解锁的股票数量为0股，相应的权益可递延至第三个锁定期，在第三个锁定期公司业绩考核达标时同时行使相应权益，以此类推。具体内容请见公司分别于2025年3月22日、2025年6月14日在巨潮资讯网（http://www.cninfo.com.cn）披露的相关公告。

二、第三个锁定期解锁条件未成就情况

本员工持股计划第三个锁定期已于2026年3月24日届满，公司已于2026年3月21日在巨潮资讯网（http://www.cninfo.com.cn）披露《关于第一期员工持股计划第三个锁定期届满的提示性公告》。

根据《第一期员工持股计划》及《居然之家新零售集团股份有限公司第一期员工持股计划管理办法》的相关规定，本员工持股计划第三个锁定期解锁条件之公司层面的业绩考核目标为：

■

公司于2026年4月29日在巨潮资讯网（http://www.cninfo.com.cn）披露《2025年年度报告》，公司2025年度销售额（GMV）总额为744亿元，较2024年度销售额（GMV）同比下降39.12%。因此，本员工持股计划第三个锁定期的公司层面业绩考核要求未成就，可解锁的股票数量为0股，同时结合第二个锁定期公司层面业绩考核要求未成就未解锁对应股票的情形，第二个锁定期和第三个锁定期对应的相应权益递延至第四个锁定期，在第四个锁定期公司业绩考核达标时同时行使相应权益。若第四个锁定期公司业绩仍不达标，则相应的权益均不得行使，由本员工持股计划管理委员会无偿收回，并在本员工持股计划存续期届满前择机出售，对应权益归公司所有。

三、其他说明

本员工持股计划将严格遵守市场交易规则，遵守关于股票买卖的相关规定。公司将持续关注本员工持股计划的实施情况，并根据相关法律法规的规定及时履行信息披露义务。敬请广大投资者关注公司相关公告，并注意投资风险。

特此公告

居然智家新零售集团股份有限公司董事会

2026年4月28日