(上接135版)

(上接135版)

2、我公司2020年发生财产损失5,880.34万元，2019年发生财产损失2,496.46万元，增加3,383.88万元，同比增加135.55%，主要原因：（1）库存商品因为受疫情和国家政策调整双重影响，销量大幅下滑，造成我公司库存商品积压，部分产品过效期形成损失。同时由于报告期疫情和国家政策调整影响，销售市场下滑较大，客户拒绝购买近效期产品，也导致该部分产品形成损失；（2）受政策和市场变化影响小牛血系列产品严重滞销，公司无法进行小牛血系列产品的销售和生产，导致涉及小牛血系列产品使用的原料、中间体以及包装物、产成品等过期形成损失；（3）根据国家要求产品外包装增加上市持有人信息及2020版药典生效所涉及药典品种统一修改说明书，导致原外包材损失；（4）是2020年3月疫情原因致使圣泰生物水针车间阶段性停工，形成损失。

2020年财产损失明细如下：

■

针对上述问题，中准会计师事务所（特殊普通合伙）出具核查意见如下：

核查程序：

1、对金马药业生产与仓储循环执行了了解、控制测试等审计程序，了解和评价金马药业与存货相关的内部控制，以评价其有效性；

2、了解和分析财产损失发生的具体原因；查验公司内部关于存货报废情况的详细说明以及审批文件；

3、查询公司董事会决议；

4、结合存货监盘，现场查看存货的数量、存货的保管条件、存货的毁损情况等；

5、查验存货销毁的相关证据，包括存货报废损失的具体明细项目、存货销毁的现场照片等。

核查结论：

经复核，我们未发现金马药业这类财产损失计入管理费用存在不合理情形。

八、根据你公司“现任董事、监事、高级管理人员专业背景”披露信息，你公司核心人员专业背景主要以金融、经济学、财务等为主，与医药行业关联度较低。请说明你公司董监高人员结构的合理性、与公司主业发展战略是否契合、对公司经营是否产生不利影响。

问题回复：

本公司现任董事会和监事会，是2020年4月15日经公司股东大会审议通过，换届选举产生的第十届董事会和监事会，同时也重新聘任了新的经营管理人员。

公司新一届董事会成员主要以金融、经济、管理背景为主，公司希望在新一届董事会的战略指引下，在日益激烈的市场竞争中能够实现精细化管理，同时希望借助强资金、大资本的力量，实现医药行业的产融结合，尤其是探索出中医药行业的市场化发展路径，实现企业未来3-5年的战略发展目标。公司目前的高级管理人员以医药销售、研发背景居多，着力企业品牌推广及市场开发。公司董事会将根据公司不同发展阶段的需要逐步引进医药、金融、管理、财务等相关的专业人员，优化公司董事会及高管团队的专业结构，更好地着眼公司未来发展。公司董事会及高管团队高度重视医药研发、销售及生产的相互协同，在产业布局、管理架构及人才培养上有着详细安排。

一是在药品研发上，公司先后参股或控股了三家药品研发机构，北京民康百草医药科技有限公司、上海诗健生物科技有限公司、长春华洋高科技有限公司。这三家研究机构均为药品研发的专业机构，建立了数百人的研究团队，除自身研究工作之外，也在公司的统一组织下，承担为本公司引进新品种的推荐、论证、咨询工作，服务于公司的整体药品发展战略。

二是在药品营销上，公司将有工商管理或企业管理专业背景，并且有营销实践经验的人员充实到药品销售的各层级和岗位。另外，公司在营销团队中，设立了市场部，聘用了数十人的、与医药相关的专兼职人员，负责企业药品营销的指导培训等项工作，满足公司药品营销工作的专业需要。

三是在药品生产上，公司分别在吉林省通化市、黑龙江省哈尔滨市、四川省成都市、河南省安阳市设有四个药品生产基地，上述生产基地的生产、质量负责人均有药品专业学历或职称。在生产和质量的管理人员中，有执业药师47人，制药类的工程师56人，可以满足公司在药品生产和质量管理的需要。

综上，公司十分重视人才、特别是药品专业人才队伍的建设，坚持将人才培养和引进作为公司发展的一项重要战略来对待，并根据实际情况，不断将专业人才充实到决策层、经营层，进一步提升公司的决策和管理能力，助推公司健康产业的发展。

以上特此复函。

通化金马药业集团股份有限公司董事会

2021年5月28日